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公司年度安全工作总结-安全生产总结
总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它可以促使我们思考，因此十分有必须要写一份总结哦。总结怎么写才不会流于形式呢？以下是小编收集整理的公司年度安全工作总结-安全生产总结，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
一、安全基础管理情况
（一）根据公司20xx年下发的各项制度要求，我们结合中心实际情况及时对相关制度进行了补充、修订和完善。针对雨季期间的安全防范工作，我们修订了《雨季安全防范实施方案》；为应对危险废物泄露事件，我们制定了《危险废物泄露应急演练方案》；为提高班组的安全生产管理水平，我们完善了《班组“查隐患、反三违、防事故”实施方案》；同时，我们还对《高风险工作票管理实施细则》、《消防安全管理办法》、《消防器材检查标准》、《“安全生产月”活动实施方案》《“百日安全”活动实施方案》等制度、办法进行了修订和完善。
（二）已经为中心操作岗位编制了安全确认卡，并提交了公司的安全生产环保部门。此外，还为中心的主要负责人、安全管理人员、特种设备操作人员以及其他员工准备了安全培训考试题库。
（三）组织中心相关人员开展了一次全范围安全风险辨识评估工作，并出具了评估报告。
二、安全 教育 开展情况
（一）对中心6名新进员工进行了安全教育培训。
（二）对中心特种设备操作人员培训1次，油品检测实验室操作人员培训9次。
（三）组织中心全体人员进行了3次安全应知应会考试，考试均达到合格水平。
三、安全生产检查及隐患排查整改情况
（一）截至目前，我中心共进行了18次安全检查，其中包括月例行检查12次和专项检查6次。我们发现了总共45处问题，并得到了安全生产环保部的指导和支持。在各项安全检查中，安全生产环保部共发现了41处问题。目前，我们已经全部完成了整改工作。
（二）根据文件要求，我们认真进行了中心13类不安全人和6类不安全行为人的排查工作。截止目前，我们已经发现了9名存在不安全行为的人员，并采取了教育培训、签订师徒协议等措施来帮助他们进行转换。
四、安全文化建设开展情况
（一）“安全月”活动开展情况
1、根据公司相关要求，编制了中心安全月活动方案。
2、组织中心全体在岗人员召开了安全月启动仪式，并在本次启动仪式上进行安全签名等活动。
3、组织开展了6次安全小讲堂。
4、组织开展了安全生产咨询日活动，中心副主任詹利华为有安全生产方面存在疑问的员工进行了耐心的解答说明。
5、围绕安全月主题，中心拍摄了1条抖音、1条快手短视频。
6、组织相关人员对中心两库房及办公区域进行全面检查，发现隐患5条，在公司安全检查过程中，发现存在隐患8条，已全部完成整改。
7、组织开展了公司级《危险废物泄露应急救援演练》，进一步明确了相关科室和抢险救援人员的职责任务，完善了应急机制。
（二）“百日安全”开展情况
1、根据公司“百日安全”活动的通知，编制了中心“百日安全”活动方案。
2、按相关制度要求对中心“人的安全行为”进行了2次排查，未发现“不安全行为”人员。
3、组织中心2名油品检测实验室人员进行国家检测新标准的培训。
4、在假期期间，我们安排了专门的人员进行轮班值守，对中心所有区域进行巡查，以确保假期期间中心的安全。同时，我们还严格执行领导干部带班跟班制度，以保证工作的顺利进行。
五、应急管理工作开展情况
（一）对中心库房房顶水渠道进行了全面的疏通及杂物的清理，在下雨期间中心组织对设备库进行了全面检查，对存在的漏雨问题进行了处理。
（二）对中心设备库、物资库内所有损坏的50个应急灯及35个安全指示灯进行了更换。
（三）组织雨季“三防”巡检自查7次，发现问题9处，目前已全部完成整改。
（四）因中心库房灭火器均已到达使用年限，目前已上报220具灭火器的物资采购计划，待计划到货后进行更换。
（五）根据20xx年初中心制定的应急演练计划，为提升安全意识和应急能力，在安全活动月期间，我公司积极组织了一次针对废油泄露事件的公司级应急演练，并对现有应急预案进行了优化。
六、20xx年安全重点 工作计划
（一）加强对安全工作认识、落实责任，不断提高安全管理水平。一是及时贯彻落实公司安全文件、会议精神，完善各项安全生产规章制度；二是进一步明确安全生产主体责任，切实抓好一岗双责、岗位责任制、责任追究制、隐患整改责任制等制度的落实，将安全生产责任目标逐级分解，具体到每个科室、岗位和人员，明确责任，对不负责任造成后果的事故责任人，按“四不放过”的原则，不留情面，严肃处理。
（二）加强安全基础管理，努力实现“零事故、零重伤、零死亡”的安全生产目标。首先，要及时了解并适应安全生产的变化，制定相应的规章制度和政策措施。其次，对已经制定的安全制度和操作方法进行再落实，确保其真正成为安全生产的一部分。同时，重点加强对吊装运输作业、配电室操作等高风险作业的管理，采取有效措施防范各类事故的发生。我们将持续不断地改进和完善安全管理措施，确保员工的生命财产安全，促进企业的可持续发展。
（三）加强安全教育，培养企业安全文化的措施如下：一是要积极开展对新进员工的安全教育，确保特种设备操作人员能够100%持证上岗；二是要加强员工的安全技术培训，让他们具备必要的安全技能和事故急救知识；三是要组织和推动“百日安全”相关活动，以此为主线，举办多样化、生动活泼的安全宣传教育活动，营造浓厚的安全文化氛围；四是要加强应急预案的演练，要求所有员工都参与其中，确保每个员工都熟知应急知识。
（四）加强安全检查力度，严厉整治隐患问题。首先，要持续进行隐患排查整改工作，进一步加大排查和治理力度。对于发现的安全隐患，将采取有效措施，如下达整改通知书、建立信息台账等方式进行整改。其次，要强化对现场违规行为的查处力度，特别是“三违”行为应按照中心反“三违”管理办法进行严肃处理。最后，要加强对现场消防设施的安全检查，确保其随时有效可用，保障人员的生命安全。
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