(合集)班主任工作总结15篇
总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它能使我们及时找出错误并改正，我想我们需要写一份总结了吧。但是总结有什么要求呢？下面是小编为大家整理的班主任工作总结，希望对大家有所帮助。
班主任工作总结1
最近，我听了几节数学新课程实验教师上的探讨课，每堂课都让我感慨不已，教学内容贴近生活，课堂气氛动感十足、充满童真童趣，孩子跃跃欲试、“小主人”的快乐、激动、收获洋溢在脸上，这些构成了一幅幅美妙的风景，这就是新课程，就是新课程理念下带来的变化。但在欣喜之余，我也注意到了一些极不协调的细节，这些细节就像优美的乐曲中冒出几个杂音一样，影响了整体效果，而就是这些不起眼的细节也足于显现深层次的问题。
有一节数学课，上的是“毫米、厘米、分米、米的认识”，老师安排了动手操作的环节，有让学生用手势“比一比”，用笔和直尺“画一画”，这些环节孩子们非常喜欢，大部分学生乐于其中，但在“比”和“画”当中，有几个学生显然是在“钻空子”，他们在“比”当中前后左右地“拉扯”学生，在“画”当中不是画线段，画起了动物。动手操作的时间成了个别孩子在课堂上“玩耍”的时空。
另有一节数学课，老师出了一道颇有意思的数学题，然后请学生回答，孩子兴趣盎然，纷纷举手，老师请了一位名叫鸿鹭的孩子发言，许多孩子听了一半，小手又举得老高，嘴巴“我来，我来”叫着，结果鸿鹭的回答被冲淡了，孩子们或许认为鸿鹭回答错了，有
的孩子或许很想发表自己跟鸿鹭不一样的看法。但他们似乎忽略了“要尊重别人，要倾听和分享别人的发言，在倾听当中进行思考、判断”这种既有益于自己、也有益于别人的规则意识。
还有几节数学课，都有组织小组讨论，但讨论过程中，有几种情形却使“讨论”这一活泼的学习形式显得不相协调。一是有个别孩子利用讨论“大侃”与学习内容无关的话题，二是有个别不爱说话的孩子常常是以“静听”参与讨论，三是个别学生利用讨论做起了小动作，分散了注意力。总之有一些孩子没有积极参与讨论，而是游离于讨论之外，“合作学习”显然不够到位。
以上的三个例子，虽小，但却使我想到了一些非常深刻的问题：每一位孩子都真正地参与到学习过程中去了吗？都得到了发展了吗？课堂上孩子们看似在自主、合作、探究地学习，但是真的“自主、合作、探究”吗？这些应值得我们反思。
新的课程理念更加强调：让每一位孩子都得到发展，让孩子的每一方面都有发展提高，因而大力倡导“自主、合作、探究”的学习方式。然而这种“自主、合作、探究学习”必须有一定的规则，就像做游戏也要有规则一样，俗话说得好：没有规矩不成方圆。因而要真正实现新的'课程理念，实验教师在鼓励指导孩子“自主、合作、
探究”的学习过程中，也必须及时建立一些配套的学习规则、学习要求，才能保证“自主学习、合作学习”不变味，不偏颇，不含糊，不错位。因为孩子毕竟是孩子，自制力差，特别是一些注意力易分散、调皮的学生，没有一定的规章约束是不行的；同时，新的课程理念也强调要培养孩子良好的学习习惯，学习规则、学习制度的建立是促使学生养成良好学习习惯的重要手段。
因而教师在实施新课程当中，也必须探讨在新的课程理念框架下如何构建新的学习规章，这显得相当重要。根据需要，可以相应地建立学习规则，如讨论活动常规，回答问题规则，动手操作要求，作业常规等，这些规则更多要从平时入手，督促每个学生自觉遵守，形成习惯。有些还必须反复要求、反复提醒、反复激励，并建立一定的工作机制，才能真正落实，因为我们面对是一群天真烂漫、好动、自制力差的孩子。
在学习常规的构建方面，有些老师的做法值得推崇。有一位老师要求学生回答问题要“三完”，即“听完（别人的发言必须静静地听完）、讲完（自己回答问题时要讲完整）、想完（在听别人回答问题时和自己探索问题时都要认真思考，要尽可能思考完整）。有些教师建立“四人小组讨论规则”，明确提出“四要”：每个人都要发言，每个人都要听，每个人都要做简要记录，每个人都要当主持人。
为保证这项规则的落实，老师们还开展了评选最佳四人小组的活动，还建立每一位小组成员轮流当主持人、当纪律委员的制度，使每一位成员既是参与者，又是管理者。实践证明，这些学习规则的构建，取得了良好的教学效益，是可以借鉴的。
总之，生动、美妙、高效的课，离不开必备的学习规则，要获得教学质量的丰收，离不开必要的学习规则。当我们在评价老师们的课时，欣赏和感慨的不仅仅是活泼、有趣、孩子个性充分展现的新景观，也有孩子们举手投足之间所散发的学习规则的魅力。这应该是我们每一位老师所追求的。
班主任工作总结2
班主任工作千丝万缕、繁琐罗嗦。一个学期来，我能时刻牢记爱岗敬业和为人师表的职业道德为宗旨，在实际工作中不辞劳苦地主动开展班级管理和德育教育，在领导的关心、支持、指导和帮助下，圆满的完成了本学期的教育教学任务。现就本学期的工作做如下总结。
我们x年x班共有xx人，其中男生xx人，女生xx人。男孩多，而且淘气，男孩中差生也多。但班级凝聚力强，班级集体荣誉感强。
在班级管理方面，我首先实行记帐管理。就是对学生每天在校情况好与坏一一进行记录犯错误累计x次找谈话，帮助分析错误原因，改正了给予奖励。x年级是孩子的一个转折期，身体、思想都在突飞猛长，而且个别同学思想变化大，逆反心理也强，如果只是一味地要求他们做这、做那，他们根本不服管，容易和老师产生对立情绪。对他们进行了记帐管理，学生能严格要求自己，对自己表现的好坏一目了然，即使犯了错误，批评到他们头上，也能心服口服。在每个星期对于表现好的在班级中评出相应的班级之星。
其次，x年级是步入高年级的关键期，我狠抓早自习和中午的'自习。我花了足足x个星期的时间抓学生的早自习的迟到问题，我坚持每天都在x∶xx之前赶到，对于学生的迟到先了解原因，再进行珍惜早晨美好时光和克服困难的教育。两个星期后，迟到现象非常少，早读是整个x年级人数最整齐、读书纪律最好的班级。中午主要是让学生看课外书，以扩大知识面
我也常会检查他们的课外书、也常会欣赏他们的课外书、常会利用自习时间安排学生介绍自己的课外书。
再次，对班级的各个部位实行岗位责任制。就是班级中无论是大事还是小事，都有固定的人去管，如开门、自习、责任区、发作业、收作业、课间记律、站队、图书管理等等。都有人去管理，有人去做，我也从繁重的班级管理工作中解放出来。收到了事半功倍的作用。
班主任工作总结3
忙劳碌碌又是一个学期，回顾自8月底迎来初一新生始终到现在学期即将结束，感觉班主任工作基本顺当并且小有成果。在此，将工作状况总结如下：
一、动之以情——与同学建立了师生情意
“亲其师，信其道”。试想我的同学们根本不宠爱我，他们能听我的话吗？开学之初，在迎接新生报道的时候，我提前考虑了我应当怎样向同学做自我介绍，让他们更快的接纳我。同时我利用课件细心选择了背景音乐和图片，向孩子们呈现的每幅图、每句话、每首歌都带有肯定的含义。我发自内心的用恳切的语气告知他们：“从今日开头我们组成了一个新的大家庭，我将会陪伴你们度过学校三年的学习生活。我爱你们每一个人！我是你们的班主任，同时我也是你们的伴侣。我信任通过我们的共同努力，你们能够傲慢地从八中毕业。”我把自己的电话号码告知了大家，看着孩子们稚气未脱的脸上那有些小小兴奋的表情，我知道他们大多数已经被我“俘虏”了。我给一班同学提出的集体长远目标就是“傲慢地毕业”！我觉得这几个字涵盖了同学健康进展的各个方面，具体、全面又渗透了情感因素在里面，我很宠爱，我觉得也很能鼓舞同学。当天晚上就有两名同学家长给我打电话。其中一位家长说，孩子回到家就说他们的班主任可好了，一般话说得那么好听！我想我的目的可能是达到了吧！“欲致鱼者先通水，欲致鸟者先树木”。在日常的工作中我也留意到规范自己的言行，琢磨孩子们的心理，力争早日制服孩子们的心。例如，经常与同学们闲聊，关怀住宿生和中午留校同学；无论是上课还是开班会，我从不拖堂，没讲完也刹住车；和同学说话留意爱护他们的自尊心等。对于一般生我以鼓舞为主；不爱与老师接触的我主动与他沟通；共性张扬的同学，比如我班阿雄我经常与他沟通，以避开或削减其惹乱子的几率；对于学困生让他们也能体验到赏识。对于犯错误的同学，首先要让他明白老师的批判是为了他。自从有因发烧回家的同学，我都准时地打电话询问孩子的状况。怕家长不理解我们的要求，借此对他们解释，嘱咐孩子回校时带正规医院开具的病历或证明，免得让家长无谓的铺张时间与精力。这样也取得了家长对我工作的支持。从十月一国庆开头以及元旦，就有孩子在假日里给我发短信，“愿老师在假期中能够休息好”，“祝老师新年欢快”，虽然只有短短的一句话，却也令我感动。训练植根于爱的土壤中，以爱心换爱心，训练之花会开得更加明丽！
二、晓之以理——抓常规，养习惯
学校的要求和学校的要求有很多不一样的地方，各个学校又各有其特色，像我们学校养成训练就搞的很好。面对刚踏入学校校门的新生，我利用一切可以利用的时间教他们应当怎样做，学习上、纪律上、卫生上、两操上等等。为了时刻提示同学，在教室后面贴着两种表，一张记录作业上交状况，一张记录课前和课间纪律，各个小组相互监督，每周一更换，每周一总结。“良好的开端是成功的一半”，打下一个好的基础，后面的工作才不至于麻烦。说起来简洁做起来难，手把手地教，脸对脸地靠，设置值日班长、值周班长，用综合素养评价规范、督促着孩子们养成良好的习惯。利用好班会，有主题训练，也有总结与反馈，同学们曾经写过《一日常规这样做》《良好习惯从小事做起》《我看诚信》等班会感悟。每当我在某个方面进行了调整，或者给同学提出了新的要求的时候，比如支配了早读学习的科目，自行车排放新换了人，有的宿舍消灭了违反纪律的状况，我就将这些方面作为我当前工作的'调度重点，多靠多监督，直至孩子们能达到要求。常规要求做好了，学习也自然能有所保障。充分利用好学校组织的各种集体活动的机会，对同学讲清道理，树立集体荣誉感。相当于“做通了思想工作，其他事情做起来也就不困难了”。时至今日同学在学习、卫生方面的习惯养成取得了一些成效，但仍需连续努力巩固现有成果，并且争取做得更好。
三、留意班干部建设，张弛有道。
有过班主任经受的老师大都知道，一支过硬的班干部队伍相当于班主任的三头六臂。报到的时候，我让孩子们给我写了一张纸条简要介绍自己，了解了同学们的爱好爱好。利用军训的时间，观看他们的言行举止。最初我只是看中了一名男生担当体育委员，尽管不少同学表示他们情愿担当班委，考虑到干不好的话再撤换有可能会打击到孩子的乐观性，我没有贸然作出打算。间续地依据孩子们的表现，结合大家的民办法见产生了大部分班委，班长直到国庆节放完假以后才产生。之前，我心中已有人选。所以我给她制造机会表现自己，帮她树立威信，这可以让她当上班长之后更简洁组织同学们，对于其他班委亦是如此。在开运动会的时候，当大家听说夏晓琳的稿子被选读了的时候，都很崇拜她。当然，当班委犯错的时候，我是一视同仁的，甚至对他们的要求会更高。让班干部明确自己的职责，做到分工明确，各负其责，作为班主任我一周至少集合班委调度一次，经常和班干部一起分析班级状况，知道班干部工作及其完成状况。交给初一同学干部做的事不能期望值过高，办事质量有时不好是意料中的，我既没有撒手不管，也没有一手包办，而是加强检查，并准时修正，还要不时地给他们鼓劲。现在遇到我外出不在学校的时候，一切班级活动都能正常进行，这得意于形成了一支有工作力量的班干部队伍。整个班委会犹如一只风筝，线牵在我的手中，该放的时候放，该收的时候收。
四、关注班级整体学习成果，协同合作
家长把孩子送到学校，都期望他们健康、全面的进展。而学习成果是升学的重要参考指标，作为班主任我不能只关怀我自己所教的学科，而是和各任课老师协同合作，准时地进行沟通和沟通。发觉同学在某科的学习中消灭不稳定状况时，准时地做好他们的思想工作。在地理学科学到经纬网部分的时候，我在课下与孩子们闲聊的过程中了解到不少孩子感觉这部分很难，有的甚至产生了想放弃的想法。我认真考虑以后，利用班会时间以学习为话题，给与孩子们一些学科学习的指导。班会以后，我发觉去主动找地理老师问问题的同学增多了。我班同学在开学后的第一次单元测试时是六个班的倒数第一，到期中考试在我与各科老师的共同努力之下，总成果成为其次。
班主任工作不是一项临时的任务，事情千头万绪，工作中我努力做到勤、细、实、严，工作有方案、有重点。有名的作曲家肖伯纳曾经说过“假如你手中有一只苹果，我的手中也有一只苹果，大家彼此交换，你我的手头上照旧只有一个苹果；但是如果你有一种思想，我有一种思想，大家彼此交换这种思想，那么每个人就有两种思想”。
让我们的沟通成为大家共同进步、提高的阶梯吧！
班主任工作总结4
班主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作，不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。一个成功的班主任，其行为首先表现出的特点是：有理想，爱学生，能为学生的成长奉献出身心，具有做好自己班级工作的各方面的才能。那么，在实际工作中，班主任应采取怎样的符合自身角色的基本行为模式呢？综合班主任工作的过程、方式及职业性质等特点，我以为班主任应努力做到以下几点
一、勤于深入学生的生活。
率先垂范班级是学校教育、教学工作最基层的级织单位，而班主任和科任则是这个单位的组织者和管理者，对创设良好的班集体，学生素质，陶治学生的情操，培养全面发展的人才，具有举足轻重的地位和作用。在学校里和学生接触的时间长，在学生面前自己是一面镜子、一本书。因此规范学生的行为，首先规范自己的行为，在教育工作中要求学生做到的，我首先做到，尊重每一个学生的人格，教育他们热爱劳动，耐心帮助别人。
二、建立班级制度。
我一直认为，一个班级应有健全的制度，这有利于良好班风的形成。在建立各项制度的'同时，我也建立了相应的奖励机制。在班级中设立了进步奖、优秀奖及监督台。每月评选一次，通过一次次班会的说教，让学生清楚自己和同学的差距是多少，老师可以给予小结和鼓励，以此来激励学生。
三、正班风，树威信。
良好的班级必须有一个良好的班风。因此在每学期开始，我就适时地召开家长会，学生、家长、班主任三者统一思想，达成共识，使班级的班风积极向上，学生的学习目的明确；教师的教育教学目的明确；家长的协助目的明确。在家长面前全班同学便纷纷制定个人目标和阶段目标。大家齐心协力，刻苦学习，互帮互助，班上形成了一股浓郁的学习氛围。家长们看到这样的班集体，作为班主任的我自然而然就在家长们的心目有了一定的威信。
四、关爱学生。
在物质上给予帮助，在生活上给予关心和爱护。在精神上给予鼓励和支持。在学习中那些学习差的；退步的；考试发挥不好的；有困难的；无母爱的等等。我常常用语言开导、鼓励、教育他们，不断与他们谈心，这样即掌握了他们的心理活动，又消除了他们的精神压力，还取得了他们的信任。在学习上不偏袒、不歧视、不放弃任何一名学生。从谈话中关爱学生，及时地把握学生的思想动态，谈话要找准时机，要在适当的氛围中进行。在学生遭到变故惶恐不安时、在学生百无聊赖不思学业时，
五、发扬民主精神，保持班主任在学生心目中的良好形象。
班主任是学生的偶像，学生对班主任有着苛刻的要求与标准。因而，要真正让学生听从班主任的教育和管理，作为班主任必须发扬民主精神，保持在学生心目中的良好形象，其表现为：认真上好每一节课，向学生全面而深刻地展示自己，让学生佩服你，信赖你。在活动时，适当地投学生所好，与学生谈论他们感兴趣的人和事，与学生寻找共同语言。
我深感班主任工作责任重大，尚需不断地磨练提高。我希望能吸取到更多的班主任工作经验，把班主任工作做得更好。
六、班主任工作收获
老师应真正有爱心，理解学生，尊重学生，不要吝啬表扬，善用巧用表扬，这往往比批评更具威力。培养学生的集体荣誉感是班级建设中事关工作成败的重要环节。有了集体荣誉感，学生就会热爱集体并发挥主动性和创造精神，表现出主人翁的责任感；就会不断进取，产生积极向上的强烈愿望，做到心往一处想、劲往一处使，形成一种合力，从而使班集体更具凝聚力和竞争力。相反，如果学生对自己的班级缺乏荣誉感，班集体就会失去教育功能。集体荣誉感是建设良好班集体，把学生培养成才的巨大引力场，它能使几乎所有的学生都自觉自愿地为争取和维护集体荣誉而努力。集体荣誉感也是一种约束力量，它能使学生感到不能为集体争光或做了有损于集体荣誉的事是一种耻辱，而产生一种自谴自责的内疚感，从而使每个学生为维护集体的荣誉和利益而服从集体的决定，克服自身的缺点。
班主任工作总结5
班级作为学校教学活动的根底单位，其管理程度的上下，对学生全面安康的开展，对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用。今年，本人担任07计算机及外设维修班的班主任。这个班级有一定的特殊性，总共是33名同学，只有3名女同学，所以说工作重点和工作方法和我以往所代的本科和专科都会有很大的转变。
我想从以下几个方面来对一年来的班主任工作做一些总结。其一是如何改变学生的思想，并使之步入我们所期待的轨道；其二是如何标准学生的行为，使之符合我们的要求；最后是如何加强学习，使之能到达工作的目的。
一、如何改变学生的思想，并使之步入我们所期待的轨道
作为中等职业技术类学校的学生，可以说，在起点上是要比普通高中的学生差的。甚至说差的`远也不过分。那么势必需要我们通过教育的手段，端正学生的思想。
我们需要的是怎么样的学生？毫无疑问，首先是要有技术的，这是他们以后谋生的手段。其次一点的是吃苦耐劳的精神。这是他们保住饭碗的根本素质。至于说不打架，不斗殴或者其他一些坏的习惯反而还次要了许多。我想一个认真学习技术，并且富有吃苦耐劳精神的人，不会把时间和精力花在打架斗殴这样无聊的事情上吧。
作为班级的管理者，为了到达这个目的，最好的武器，就是德育积分。正是所谓的以德服人！开学初我就跟学生说清楚。你们做的每一件事情，我都会登记清楚。我那里有一本笔记本，学生每天的情况，做了什么好事，犯了什么错误，小到捡到钥匙，衣服，大到违背校纪校规，我统统都有记载。每个人我还给准备了一页，专门贴你的检讨和保证书。所有的这些，都会成为你操行等第和评语的参考。我告诉他们，好就是好，错就是错，男同学不能婆婆妈妈的，不求你们学会其他的，至少你们要学会怎么去正确面对自己的错误。有个好的态度。
这么办了以后，个人感觉还是有效果的，就说义务劳动的几次，学生很积极很主动，从来没有过怨言。哪怕是他们冲着德育积分来的，但至少他们是肯做的，或者说至少他们做了，那么这就是我们希望的，学生充分重视了德育积分，有什么不好呢！
二、如何标准学生的行为，使之符合我们的要求
在一个就是学生的行为。虽然我们的希望是学生遵章守纪，刻苦学习。但是事实的表现确实不会跟我们的想法完全一致。总有那么些人会因为这样那样的事情打打擦边球。今天旷了一节课了，明天宿舍起争执了，后天又怎么怎么了。很是热闹。
好多书上教诲我们说"以德抱怨"，这句话是孔子说的，但是还有下半句"以德报怨，何以报德？以直报怨，以德报德！"孔子说的很明白了，不需要你以德报怨，你用正确的态度对待"怨"就可以了，需要用"德"来"报"的是"德"。我们的学生，你指望他"以德报怨"那更是不可能了。我只要求他们，碰到所谓的"怨"采取合理的手段，比方说告诉老师，或者让班委调解都可以，但不能冲动。
好在我让他们形成了两个想法。一是德育积分很重要，而且我一贯做到赏罚清楚；二是男子汉大丈夫，面对错误应该主动承担。
知道了第一条，那么他们在遇到问题的时候，在冲动之前，肯定会先想想会有怎么样的后果，往往这么一想，原来要打架的两个人吵吵嘴也就算了。那么第一次是吵吵，我们教育教育，第二次恐怕连吵都吵不起来了。知道了第二条就更方便了，一旦两个人起了争执，甚或动手了，那么叫到办公室，往往都能从自己身上找问题，很快认识到自己的错误。
关键的关键还在"赏罚清楚"这几个字上，作为管理者，不能有任何的偏颇，不然学生不服，于理，也站不住脚。在这一方面，我想我还是有些问题的。我在学生违纪的处理方面，过于手软，对于一些较大的违纪行为也只进展了批评教育，没有处以极刑，对一些频繁违纪的学生来说更加为所欲为。
三、如何加强学习，使之能到达工作的目的
最后是学习的问题。许多人都喜欢说庄子的一句话"吾生也有涯，而知也无涯"，其实庄子并不是想表示这个意思，后半句就说明白了"吾生也有涯，而知也无涯。以有涯随无涯，殆已"。
庄子的意思是学东西，不需要什么都去学，想什么都会，都精恐怕不太可能。我们教育学生也是这样。中等职业类学校的学生，说的直白一点，绝大多数都是不认真的，还有那么许多课要学，都想学精不太可能。有少数学的好的，但大多数都存在不小的问题。针对这样的情况，我跟学生讲的很清楚。有些课是你必须无条件学好的，这里分两种。一是计算机根本知识，还有需要考技能证书的科目。关系到你能不能顺利毕业。所以不能模糊。二是纯专业课程。那是他们以后吃饭的本领。学不会连工作都找不到，或者说保不住。
这些科目。我的态度是明确的，你必须学好，学精。所以我将班级装备了10台二手电脑，每三人一组合用一台，经常布置他们一些根底技能训练任务，随时检查他们完成任务了没有。电脑坏了自己修，修不好了可以把问题描绘清楚，这样一来，他们的技能有了明显的进步。
对于其他一些科目，比方语文，数学，英语。不要求他们学的多精，能到达老师的要求，不要挂红灯笼，那也就可以了。
班级管理工作千头万绪，工作方法千差万别，形势和任务又在千变万化，我会在理论中去探究总结行之有效的方法和经历，使班级管理工作的程度不断跃上新台阶。
班主任工作总结6
班级是各类学校开展教育教学活动的基本单位，良好的班级管理是学校教育教学活动顺利进行并取得预期成果的基础。而班主任则是班级的主要管理者，又是对学生进行思想教育的主要负责人。可以说，班主任的工作是维系一个班级正常运转的重要纽带，是保障班级未定和学生取得优异成绩的基本前提。现将我的班主任工作总结如下：
一、了解学情，明确目标。
每一次在接手一个班级后，我都会通过各种方式尽快了解班级学生的基本情况，并在此基础上，对班级的发展目标进行一个恰当的心理定位。即这个班级在三年后最有可能会达成怎样的目标，在日常的学习生活中，班级的学生可能会出现什么样的问题。每个班主任都希望能把班级带好，但是有的时候，“愿望很美好，现实却很残酷”。我想，只有定位准确了，对可能出现的问题和困难才会估计得更充分些。这样在日常管理中，当我们那些“美好的`愿望”不断地遭遇“残酷的现实”时，我们在心理上才不会出现过大的落差，不会轻易地因为一时的挫折而对自己的工作灰心丧气。所以，恰当的心理定位，不仅可以使班主任能保持一个相对平和的心态，尽量减少负面情绪出现的几率；而且还有利于保证我们日常管理工作的持续、有效。
二、创新管理办法，健全班级制度
几年前曾经听过一个报告，说班主任可以分为三个等次。三等班主任管学习，二等班主任管学生，一等班主任管班级。我认为这种说法是有一定的道理的。所谓“管班级”，实际上就是要创新管理办法，
健全班级制度。在我的班主任工作中，每一次在接手新班级之后，我都会在最短的时间内完成班级制度的创建，对于诸如迟到、违纪等现象的处罚做到有章可循，而不是头痛医头，脚痛医脚。至于创新管理方法方面，我也有自己的一些心得。比如，通过观察我发现，一般在学校和年级开展的集体活动中，班级的学生会很团结，而在其他时候则不然。原因在于在集体活动中，有很多“对手”，学生们会产生强烈的集体意识，为班级争光，而在平时的学习生活中，他们便很容易忘掉这些“对手”。所以，我便利用了学生的这种心理特征，在班级内部设立若干个学习小组，小组成员组成一个小集体，定期对各个小组的表现进行考核，内容涉及学习成绩、课堂纪律，卫生值日等等。有了“对手”之后，学生们的那种集体意识又开始高涨起来。这样，整个班级也在这种良性的竞争中得到不断的发展。
三、恰当地使用班干。
一支优秀的班干队伍能在班级管理中撑起半边天，成为班主任的得力助手；同时，在参与班级管理的过程中，班干自己的能力也能得到很好地锻炼和提高。但是，要想实现以上两个目标，班主任要懂得班级管理的艺术，要掌握好班主任管理与班干参与管理之间的平衡点，适当、适时地使用班干部。在这里，要避免两种错误的做法：一、虽然建立了班干部队伍，但班主任在班级管理中仍然是“事无巨细、事必躬亲”，使班干部队伍形同虚设；二、过度地使用班干部，即班主任将一些本该由自己完成的工作交给班干去处理，严重侵占了班干的学习、生活时间。过度地使用班干部还表现在，有些班主任为了自己管理的方便，利用班干了解班级情况，特别
是收集、整理一些调皮学生的违纪记录，定期向自己汇报。这样很容易使班干养成打小报告的习惯，不利于其健全人格的养成，同时也会造成班干与其他同学之间关系的紧张，使班干在班级中日益孤立，不利于班级的稳定和后续管理。
另外，作为班主任我们还要知道，班干是班级学生中比较特殊的一个群体，因为他们作为班主任的助手，既是班级管理的主要参与者，同时他们自己也是被管理的对象。所以，在任用班干部的时候，需要对他的行为进行必要的引导、规范，不能让他产生任何的特权思想。当班干部犯错时，在及时指出他的错误后，还要做好善后工作，注意保护他们的工作积极性。
四、撰写班主任工作日志。
工作日志除了记录班级日常发生的一些事情以外，还应包括班主任阶段性的工作计划，以及工作反思。班级工作千头万绪，而作为普通班的学生，在学习成绩、行为习惯等等方面都亟待改变，但是班主任在管理中，不能鼻子眉毛一把抓，不能指望一口吃个胖子，每个阶段都应该有一个侧重点，通过制定计划，可以在某一个阶段重点抓好某一项工作，以点带面，促进班级的整体发展。通过撰写工作反思，对班级管理措施和一些做法进行及时的总结，明确得失。班主任的工作需要有高涨的热情，也要有理性的思考。
班主任工作是非常繁琐的，但是只要你善于思考，就一定会有一套适合你的方法。当你努力付出之后，看到自己的学生和班级在不断地成长时，你就会发现，班主任工作带给你的不仅仅是辛苦和劳累，还有很多的快乐和喜悦。
班主任工作总结7
时间过得真快，不知不觉一年的工作已接近尾声，为了做好今后的工作，本人就这一学期来的班主任工作作一总结。
本学期我担任的是四（1）班的班主任，俗话说得好：“班主任是班级的组织者和教育管理者，是学生健康成长的引路人。”平时我把抓学生习惯的养成作为教育工作的重点。时刻把安全教育放在首位，关心学生的身心健康。
开学初我就带领学生认真学习我校制定的《文明监督岗评分细则》和每个月下发的《京口区中小学学生新型公民素养培养考核表》对照要求，逐条学习，逐条训练、落实。一个优秀的班级，我认为在班级的管理上非常重要，我们班级我注重了班干部的培养，在班会课上我们进行了班干部的改选，并有了明确的'分工。每天有专人领早读，有专人检查红领巾，有专人检查卫生等，每期的黑板报有班上的宣传委员负责，我也参与并指导。
一学期来通过我和全班同学的共同努力，我们四（1）班在各方面取得了可喜的成绩。上学期我们班还被学校评为《行为规范班》。在文明班级的评比中我们班多次拿到文明班级。本学期从开学到现在我们班每个月都被评为五星班级，在“流动红旗”的评比中我们班在年级中是拿得最多的班级。平时我要求学生积极向学校的“灵通台”投稿，我也作认真的批改与点评，因此，我们班的稿件常常被录用。除此，我还带领学生积极参加校内外组织的各项竞赛活动，也取得了可喜的成绩：在镇江市举办的日记大赛中有三人分别获一、二、三等奖，许一青同学所写的“读《我要做好孩子》有感的作文获京口区20xx年读书征文叁等奖，马玉婷同学获京口区小学四年级组劳技操作竞赛二等奖。臧心悦、朱琪撰写的《扬州一日游》的作文刊登在《京江晚报》上。在学校前不久举行的冬季趣味运动会比赛中，我们班获年级组跳绳第一名和两人三足比赛中第一名的好成绩。在广播操比赛中，获年级组第二名。本学期我也向全校开了一节《做诚实的好孩子》的主题班会课，评价较好。由于我所带的班级班风正，学风浓，学生的考试成绩在年级中名列前茅。不管是本校的老师，还是外校的老师都喜欢借我们班开课，听课老师对我们班同学的表现评价较高。
本学期，为了更好的与家长配合，我经常做家访，和家长保持联系，针对家长在孩子四年级这个期间，如何培养学生良好的生活习惯和学习习惯，如何帮助学生学习和支持老师的工作，专门召开了一次家长会，给家长提供了好的借鉴和启发。
在这个学期中，我与学生朝夕相处，做学生的良师益友，觉得日子过得真快，虽然每天都是忙忙碌碌的，但我忙得高兴，忙得开心，觉得特别充实。在今后的日子里，我将更加努力工作，不断完善自己，提高自己，争取把班主任工作做得更好。
班主任工作总结8
在我的工作中，我一直非常关心学生在学校的表现，以及我的工作成果是否得到认可，这对我来说意义重大。这学期，我觉得自己进步了很多。工作期间，我一直遵守我校的各项制度，执行教育部门的相关指示。作为一名班主任，我认为我个人的工作需要非常认真。
首先，我想肯定我在工作中所做的一些工作。我还是很欣赏自己的能力的。我在工作中一直是正确的。在下一阶段的工作中，班级管理制度需要进一步加强。我对自己还是很有信心的。在即将到来的工作中，我一定会更加努力，更加专注于我的工作。管理好一个班级，首先要有一批优秀的班干部。我对班干部的选拔一直很认真。班干部与学生直接接触，这是不可忽视的。我工作期间，很多事情都要小心翼翼的落实到位，不能有方向，不能有相关的安排。这一学期，我真的经历了很多。下学期我会在现有班干部的基础上做相关调整，哪些同学适合做什么事情。我一定会认真遵守，并在下学期履行我的职责。
然后就是学生的整体成绩，还有待进一步加强。这学期学生还是缺少一些主动学习的精神，学习成绩是关键。当然，同学们在学校要注意这一点，学习成绩还有待提高。就上学期来说，我班的同学成绩还是比较低的，所以我们必须进一步加强相关的工作安排，这是一定的。在下学期的工作中，我会多和同学们交流，也会多做一些低年级同学的思想工作，陈述涉及的利益。虽然我是小学生，但我觉得还是有一定效果的，之后会多和老师交流。我也应该主动做好我的工作。我现在很兴奋。我需要在工作中做好这些工作，提高学生的学习成绩。这段时间我也很关注自己工作中的'一些问题。就像我刚才说的，学生的成绩还有待提高。我一定会继续做好相关工作安排。我也知道在这一点上我应该坚持下去。在以后的工作中我还有更多的工作要做。作为班主任，我应该继续贯彻这些。
班集体是学校的重要组成部分，学校的管理重在班级。为了进一步做好班级工作，把班级工作提上新的日程，根据学校的部署和去年班级精细化管理的经验，今年我专门实施了下一期班级精细化管理计划。
班主任工作总结9
时间转瞬便已飞逝，本学期已接近尾声，本学期，我担任20xx届404班班主任，在学校和年级领导的支持下，在各科任教师的配合下，我顺利地完成了学校布置的各项任务。在从事班主任管理过程中，有顺利也有挫折，有成功也有失败，既有困惑，也有启迪，现就本学期班主任工作做如下总结。
一、班级情况
404班是文科普通班，属第三层次班级，男生9人，女生36人共45人，是一个完全重组的班级，学生来自普通班级或者尖子班的后进生。学生整体基础弱，学习能力差，自律能力低，没有目标没有方向，对学习不怎么重视，尤其男生习惯性睡觉，作业不能按时按质完成，部分女生上课发呆走神。大多数学生上学期所学知识已遗忘，本学期所学知识掌握不劳。
二、学生行为习惯的养成
无规矩不成方圆，学生必须要服从学校的各项规章管理制度，最首要的便是手机问题，学校规定学生不得带手机进入校园区域，一旦被发现带入校园便是留校查看或者开除的处分，所以我一再叮嘱学生不得将手机带入学校，同时也告诉家长不要让孩子带手机来学校，有急事需要联系学生时联系我。平时利用班会课提醒学生什么事该做什么事不能做，狠抓学生的日常行为规范，有做的不对的地方，该严肃批评就严肃批评，该惩罚就惩罚。本学期中，我班学生刘金平带手机进教室，我严格按照学校要求上报德育处，德育处按规定严肃处理该生，学生被学校要求转学。
三、班干部的培养
对于班干部的培养，我在前两个星期未选班委，先观察着学生处理事情的能力，在第二周的周天晚自习确定班长和团支书，同时由班长选出其他班委，团支书选出其他团干。对待班干部，我积级引导，大胆使用，注意培养他们的工作能力，要求他们以身作则，“各守其位，各司其职，各尽其责”。另外，定期召开班干部会议，研究解决出现的问题，同时布置新的工作和任务。这样，由于班干部积级配合，以身作则，从而带动全班，收到了较好的成效。
四、鼓励学生，激发兴趣
鼓励学生积极进取，激发他们的学习热情和学习兴趣。有的学生一直关注自己的上学期成绩，觉得不理想等等，我就告诉学生，进入新的班级，一切都是新的，大家有相同的水平能力，不要只盯着过去的成绩而忽略现在的自己，要看到自己的潜能相信自己，“你能行”、“你会进步的”。还要善于捕捉他们的`闪光点，充分发挥他们的优势，使他们产生自豪感，多给他所创设成功的机会，使他们体验到成功的喜悦。每个学生身上都潜藏着优点和才华，我们作为教育者要善于发现，并给他们以信心。有了信心，学习就有了力量，就会取得学习上的进步。
不足之处：作为新手年轻班主任，我对班级的管理缺乏系统性，应时常到位监督学生，尤其是环境区域，晨扫我很少到位督促检查学生的打扫情况；对于班级学生的自律能力我培养的不够，学生很少能够积极主动做班级上的事；对于后进生我关注的不到位，学生情绪波动大而我时常会忽略。
当班主任很辛苦，但也很充实，有很多钻不完的学问，同时与学生多接触，得到很多感触，使自己在各方面要求更高，真是其乐无穷。在以后的工作中，我会认真学习钻研，勤学善问，积极到岗，完善我的班主任管理工作。
班主任工作总结10
平凡的班主任工作，是让学生增加能力、养成习惯、塑造人格的工作，又是一件琐碎、繁忙的工作。因此，要做好这项工作，必须花极大的精力和努力。在领导的关心、科任老师的齐心协力下要，圆满地创城完成了本学期的各项任务。我如下表所示把这学期的工作结语如下：
一、进一步完善班级管理建设。
中学生从早晨上学到放学，一日的常规是否规范、文明，影响到构筑良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中，我主要从小事抓起，抓好常规管理，培养学生良好的学习、生活习惯，为学生创设一个共同进步、整洁的学习、生活环境。学期初，我就根据科弓果的实际情况，明确了各个岗位的部门负责人。如：红领巾佩带检查员、两操检查员、班级卫生检查员、课桌检查员、电视管理员、纪律检查员等。同时，我利用班队、晨会让全班同学讨论，明确小学生应做到哪些，不能做哪些。我又组织学生每周进行总结评比，表彰释义日常行为规范好的同班同学，评为优胜星，以小红花的形式贴到光荣栏里，以此不断强化，帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。
二、培训班干部。
俗话说：火车跑得快必须车头带。同样的道理，要带好一个班级，班干部的作用是体育老师也无法取代的，所以，我在班级管理中磨练特别重视班干部的选拔和培养，本学期，我采用了岗位聘任制，先出示了岗位名称和岗位职责，然后让学生自愿报名竞选。班干部产生后，我和他们经常召开隆重召开班干部会议，要求他们在各方面严格要求自己，明确自己的职责，做好自己的工作。这样选出来的班干部在工作中积极主动，而且教育工作起来也得心应手。每过一段时间，我都会召集班干部开一次会，让他们谈谈得失，以及下一阶段的打算等。这样，既为班干部进行了具体指导，又增强了他们的工作积极性。
三、做好家访工作。
老师要教好学生，除了做好校内的终身教育、管理外，仍要做好校外的工作，要与家长联系，取得家长协助，才能把学生教好。平时我都注意做好这个工作，特别是那些顽皮的.学长和行为规范不好的更要家长共同管教。我举一个类似的例子，如：pan某，她没有一天上课绝不迟到的，就连课间，她也老在外面玩，到课上一半才来听课．在家中，也特懒，她的妈妈帮她挤牙膏，帮她洗脸，说这样就不会迟到，结果，她还是每天迟到．像这样自由散漫的孩子，一定要和家长沟通，其实，她的妈妈做成的也不够好，我和她谈了好几次，潘的爸爸妈妈才和我站在同一条战线，共同教育潘．有如：刘文悦和毛文等几位同学生病后住院第一我时间赶去看望及问候，让学生感到学生亲切如父母。我鼓励的付出得到家长对我工作的支持。
四、补差方面
针对本班的差生，自己没有屈服不管，而是想方设法帮助他们上以进，关心、呵护每一个同学。一方面利用课余时间与他们谈心，化解他们心中的隔阂，让学生感到老师对他评。
做好班主任工作，是件极其不容易的事，自己觉得功夫下才了不少，也花费了大量的时间去补缺补差，但效果并不明显，自己有点灰心，但看到有几个、成绩很差的同学，在我的辅导下，这次考得还可以，又给我一点鼓励。不管怎样我将不失时机，再次搞好补缺补差工作，关心每一个差生要的同时还要倡导优生，把他们的成绩扫盲。
总之，我深感班主任工作多而杂，但只要你具备一个爱字，那一定会把教育工作做好。但我觉得这学期自己的就是没有调整好自己的心态，不过相信自己通过尽力，将会逐渐细化的，这也是我下学期持之以恒的努力前提条件。
班主任工作总结11
本学期，我担任七年级一班班主任工作。在学校领导的支持下，在政教处的配合下，尤其是在各课任老师的密切配合下，我较好地完成了班级管理工作，顺利地完成了学校布置的各项任务。在从事德育教学过程中，有顺利也有挫折，有成功也有失败，既有困惑，也有启迪，交织着酸甜苦辣。下面，将我的工作总结如下：
第一阶段：我做了如下工作：
1、开学前对学生情况进行及时的了解和沟通。在军训期间，认真观察每位学生并进行分析，做到初步了解。平时还经常以电话方式加强家长与老师之间的，老师与学生之间的沟通。
2、进行了校规校纪的学习与教育。开学第一个月，利用校会、班会对学生进行各种规章制度的学习和德育目标的实施。
3、确立班干部。开学第一个月，我根据小学的资料定了一些临时班干部，一个月后，老师对同学，同学对同学之间都有了一定的了解，开始确立正式的班干部。
第二阶段：我所做的工作如下：
1、班干部队伍的培养与完善。定期召开班干部会议，讨论班级管理情况，让他们自己制定班规班约，发现他们工作中的失误我会及时给他们指出，使他们逐步熟悉班级管理工作，自己的能力也得到锻炼。
2、习惯的培养与规范。我常与学科老师配合，与班干部配合完成良好习惯的培养和良好方法的培养。包括学习的习惯、卫生的习惯等等，比如我要求他们按时完成作业，不准带食品和饮料进入课堂，不准乱扔纸屑，碰到老师主动问好。这样既对他们的学习起到帮助，又养成礼貌待人的好习惯。
3、适时的德育熏陶与心理辅导，进行以人生激励为主的励志教育。我使用以情动人，以理服人，以制度规范人，以理念激励人的教育管理态度与方法。我常给他们读一些励志的故事，或者援引一些案例来对他们启发，有时还引用自己的经历和体验加深他们的认识。我常以真诚、正直、善良、宽容、大度作为对他们品行性格的目标来要求他们做人的规范。遇到同学间发生矛盾，我会跟他们讲道理，让他们很快握手言和。
4、以班级环境的布局美化、图书角的建立、手抄报的展出营造班级文化。开展各种活动来激发学生学习兴趣，丰富校园、班级生活。
第三阶段：我所做的工作。
1、适时的'学习态度与方法的引导。刚来时很多同学都很放松，也不知道怎么适应初中的学习。为此，我们多次开展了以学习为主题的班会和学习报告会。比如“如何学好每一门学科”“如何适应新老师”等主题班会，学生很快掌握了学习方法，适应了初中多门功课的学习。
2、学习态度的激励和学习方法的指导总结。经常利用课间，自习课和班会课介绍往届优秀学生的学习方法及心得体会，传授一些学习中的技巧方法，让每个同学明白，在初中，要求他们不禁要勤奋学习、更要有技巧地学习，我们还充分利用黑板报，加强学生学习自觉性和目的性教育，努力营造良好的学习氛围，使学生不仅学好文化基础知识，还要注重各项技能培养。
在这半个学期以来我总结的不足与反思：
一、一开始的工作做得不到位不扎实，以致于内务的管理方面比较差，前半期综合评比比较落后。
二、自己的争强好胜心不强，所以学生对学校年级的各项活动参与的积极性与竞争性也不足，以致于一开始各项活动成绩平平甚至落后。
三、对班干部的培养管理还不够，对他们的要求比较放松。导致班干部尤其班委的工作不够主动负责。
四、管理不够科学化，规范化，比较缺乏理性，靠灵感创意的居多，有些好的想法、举措不能坚持到底。
五、部分男生言行举止不够文明，在班里形成不好的风气。
下学期改进的思路：
一、加强班干部队伍的建设，培养出一批负责能干的班干部。
二、抓尖子生的培养，树优等生为榜样，让他们发挥带头作用。继续辅导学困生。
三、关注中等生，充分挖掘他们的潜力，提高他们的学习兴趣，帮助他们改善学习方法，形成一大批乐学好学的群体。
四、进一步完善班级管理制度，做到进一步细化量化。
五、大力整顿男生间说“粗口”的不良风气，使男生展绅士气质，女生显淑女风范。
总之，这个学期的工作使我在各方面都取得了进步，能力得到加强。但是，由于经验不足，有些工作还没有做到位，还做得不够，还存在一些问题有待解决。今后，我将再接再厉，总结老班主任的经验教训，做好工作计划，不断充实自己，争取做得更好。
班主任工作总结
20xx年1月12日
班主任工作总结12
班主任是一个班集体的灵魂。班主任工作又是一项非常平凡甚至非常繁琐的工作，但正是在这平凡和繁琐之下，却蕴含着这项工作的重大意义。因此，在本学期的班主任工作中，为了能搞好本班的班风、学风，促进学生全面开展，进步学生德、智、体、美、劳等多方面的素质，我在担任三年级的班主任工作时，主要做了下面几方面的工作：
一、深化学生、亲近、理解学生，做学生的朋友
多年的班主任工作告诉我：“只要理解学生，亲近学生，只要你真心地喜欢学生，学生就会喜欢你。只要心中充满爱就一定能教育好孩子们〞。因此，为了能更加深化地理解学生，亲近学生，我积极深化班级，深化学生，同时通过其他教师及家长，尽快理解本班学生方方面面的表现。在长期接触中，我理解到：我们班的学生年龄小，比较有个性，大部分的学生都有很强的承受才能，学习的积极性也比较高。但很多学生好讲好动，行为习惯不太好。上课时乱喊乱叫，自我约束才能差，班干部也缺乏威信，不能很好的帮助教师管理好班级。在卫生、自习等方面也缺乏自觉性。而且有一部分学生比较懒惰，缺乏耐心，学习上没有上进心，经常有不交作业、不写作业现象。
针对学生的特点以及学生中存在的问题，我没有急于采取措施，而是本着“亲其师，才能信其道〞的思想，寻找时间、寻找时机接近学生，理解学生在学习、生活中存在的问题，从生活上、学习上体贴和关心他们，和他们进展思想交流，让他们感受到我对他的亲近和爱。这样，学生敢于和我接近了，愿意听我的话，承受我的'批评、教育了。所以，经过一段时间的努力后，学生中不交作业等不良现象大有改观。
二、加强学生思想教育，培养学生的良好习惯
学生良好习惯的养成，是顺利开展班主任工作、形成良好班集体的根底。而良好习惯的养成，必须从学生思想认识的加强上来落实。因此，在本学期的班主任工作开展过程中，我从学生的思想教育入手，重点培养学生各方面的良好习惯。
第一、行为标准教育，也包括法制、社会公德教育。由于学生的年龄小，自我约束力差，所以对行为习惯的培养是常抓不懈。开学初组织学生学习有关标准内容，催促学生在思想上进步认识，平时，发现某些同学或者某个小组做得好的及时表扬，在班中树立典范，发现不良现象及时纠正。在班里实行班干部分工负责，让学生自己管理自己。对有些学生多讲、多提醒、多催促，对随地乱扔、说脏话、不按时完成作业、上课不注意听讲等不好行为及时指出，要求改正。一学期来，绝大部分学生都能自觉遵守行为标准，维护集体荣誉。
第二，集体主义教育。集体主义精神要求个人的行为融入集体之中，个人要服从集体。由于家庭、社会等多方面的影响，学生自我意识较强，缺乏顾全大局的意识和行为的自觉性。所以，开学来，通过学校的三操、诗歌朗读和各种丰富多彩的体育活动及学校组织的集体活动，增强学生的集体荣誉感，树立集体意识，教育学生团结协作、互帮互学，增进友谊，大家共同进步，并通过参与，培养学生的一荣俱荣、一损俱损的集体意识，大大增进了集体的凝聚力。在各种活动中，我班学生表现的都很令我满意。
第三，学习重要性教育。开学一段时间后我就发现我们班有的学生学习根底差、学习意识差，没有养成好的学习习惯，对学习的目的不明确，学习上缺乏主动性和自觉性。因此，我有意识地引导学生好好学习，多学知识和技能。一是加强和任课教师联络，理解学生上课情况，对学习自觉性差的学生，共同教育、帮助；二是安排好学生与成绩差的学生结对子，负责催促、检查学习任务完成情况；三是注意对他们的教育方法。采取鼓励与表扬相结合的方式。“鼓励胜于颂扬，表扬胜于批评〞。在日常工作中，我总是告诉学生：“你是最棒的！〞“你很聪明！〞“教师相信你能做好。〞“加油！教师为你们喝彩。〞让学生“在鼓励中发扬成绩，在微笑中认识缺乏，〞在轻松愉快的气氛中受到爱的熏陶，情的感染。一旦发现他们有一点点进步，就给予表扬，甚至进展物质奖励。尽量抑制自己，以免态度粗暴。同时，给予他们生活上的关心和学习上的帮助，经常与他们谈心，讲解学习的重要性，使他们的学习积极性得到进步。后半学期以来，宋爽、钱文龙、陈凯、卢欣洋等几位学生的学习积极性明显增强，进步很大。
三、做好家访工作
教师要教好学生，除了做好校内的教育、管理外，还要做好校外的工作，要与家长联络，获得家长协助，才能把学生教育好。平时我都注意做好这个工作，特别是那些顽皮、学习习惯不太好的同学，更要与家长共同管教。以前有七、八个同学经常不按时完成作业，做事总是拖拖拉拉，得过且过。因此，我及时联络家长，向家长反映孩子在校表现，并于家长共同商量解决方法，对家长提出加强对孩子的监视管理和家庭辅导的要求。后来，经过教师和家长的屡次教育，这一部分学生如今改变很大，根本能及时完成作业了，学习成绩也进步了不少。
本学期，通过我班全体师生的共同努力，己经形成了班风比较正，学风比较浓，同学之间团结友爱、刻苦学习、互相帮助、遵守纪律的良好场面，形成一个具有较强凝聚力、核心力和向心力的集体。但在本学期的工作中，还存在很多有待加强和改进的题。比方学生的各方面才能比较差，自我约束力不强，学生课堂习惯不太好和自我管理才能差等。还有一小部分学生学习缺乏积极、主动性，跟不上其他同学的步伐，学习成绩差，影响班级的整体成绩。这都有待于下学期班主任工作的加强。
总之，小学班主任工作的内容是复杂的，任务是繁重的。但是，只要我们真诚地捧着一颗"爱心"，加深自己的理论修养，在理论中不断完善自己，形成系统科学的班主任工作方法，是完全可以干得非常出色而游刃有余的。下学期，我将扬长避短，竭尽全力，把三年级班主任工作做得做的更好。
班主任工作总结13
在本学期，我担任九（2）班班主任。在学校领导的支持配合下，我顺利地完成了学校布置的各项任务。在从事德育教学过程中，有顺利也有挫折，有成功也有失败，既有困惑，也有启迪，交织着酸甜苦辣，现就本学期班主任工作做如下总结。
一、培养良好的班集体
能否形成一个积极向上，努力学习，团结和睦的班集体是至关重要的。只有在良好的班集体中，教师开展各种教育和教学活动，才能收到较好效果。特别是初三年段，比较特殊，一些学生开始以“老大哥”自居，厌倦了规矩的生活，因此更要注意做好引导工作。在培养班风方面，本学期我主要从以下几方面入手：
（一）注重教室文化的建设
开学初，由于班级教室的重新调整，我组织全班学生把教室布置好，让教室的每一面墙壁，每一个角落都具有教育内容，富有教育意义。在具体布置时，针对班内学生的特点，从大处着眼，小处着手，制定班级文明公约，张贴名人名言，使学生行有可依，激发学生的上进心。并设立评比栏。班组设置由专人管理的“图书角”，以拓宽学生的知识面。为及时反馈学生情况，设置了班级日记，由班长负责记录。
（二）注意班干部的培养
进入初三年以后，班干部由学生民主投票，产生了一支能力较强，有一定影响力的班干部队伍。对待班干部，我积级引导，大胆使用，注意培养他们的工作能力，要求他们以身作则，“各守其位，各司其职，各尽其责”。另外，定期召开班干部会议，研究解决出现的问题，同时布置新的工作和任务。这样，由于班干部积级配合，以身作则，从而带动全班，收到了较好的成效。
（三）注意养成教育和传统道德教育的结合
初三学生由于熟悉了校园环境，又没有升学上的压力，个别学生纪律开始松动起来，不喜欢别人对他们的行为约束和管教，一些不良行为随之而来，如旷课、打架、打游戏机等，面对这些违纪情况，如果不注意引导或引导不当，学生很容易在这个特殊的学习和生活阶段走入岔道。我的具体做法是：
我借助主题班会、演讲会、竞赛等各种形式的活动，来引导学生学习，执行《中学生守则》和《中学生日常行为规范》，，不留长发怪发，不穿拖鞋，每天自行检查、督促规范养成的效果。其次，注意树立榜样。俗话说“说一千，道一万，不如亲身示范。”榜样的力量是无穷的。班主任言行举止特别重要，要求学生不迟到，不旷课，班主任首先要做到，要求学生讲文明，讲卫生，班主任事先要做到，平时注意严于律已，以身作则，时时提醒自己为人师表。再次，注意寓教于乐，以多种形式规范学生行为。为此，我先后开过多次主题班会，还开过优生学习经验交流会，效果都很好。
二、严格的要求的最大的尊重
教育是一门艺术，教育是心灵的耕耘，必须讲究教育有艺术。在实践工作中，我感受最深的便是马卡连科的一句名言：“严格的要求和最大的尊重”。的确，只有既严格要求学生，又给予他们最大的.尊重，才能把班主任工作做好。俗话说“严是爱，宠是害，不教不导要变坏。”在教育转化中，我曾有过失败和教训和成功的经验，先前，我对他们时常板着一副面孔，严加管教，结果学生表面上对我产生敬畏感和服从感，其实，并不是心悦诚服地接受我的教育和管理。一段时间后，我改变了方法，对他们给予了大量的爱心，却忽视了严格要求，结果班风涣散。面对这种局面，我苦苦地思索，寻找解决问题的良策，向有经验的老班主任请教，明白了对学生应严中有爱，以爱动其心，以严导其行，既要严格要求，又要给予最大的尊重。在学期临近尾声时，这些孩子明显有了变化，我想在今后的一学年中，我还要讲究方法继续管理好他们。
教育是一项艰巨的任务，单靠班主任显然是不够的，而要先靠各种力量的齐抓共管。通过班主任的工作，把学校、社会、家庭组合成一个整体，形成教育的合力，达到互相促进的目的。我定期家访，或电话联系，及时反馈学生情况，取得家长的支持，收到了良好的效果。总之，班主任工作可以说是千头万绪，如何带好一个班级确实值得我们去研究，去多想想方法，特别是象我们这样的青年教师，更加要一步一个脚印，踏踏实实干好自己的工作。
班主任工作总结14
20xx年9月,经组织安排,我进入高一年级7班,受该班班主任沈建雄老师指导,担任该班影子班主任。作为新入职教师，很有必要在老班主任的带领与指导下逐步熟悉并接手班主任工作。在担任影子班主任过程中，我体会到作为一名班主任特别是优秀班主任的不容易，对班主任这一角色有了更深的理解。班主任对一个班集体来说犹如父母，在这一学期里，我感受到了原班主任的用心良苦，我从一名学生的身份逐渐过渡为班主任的身份。从一开始我就有意识地转变自己的角色，以尽早适应班主任工作，为自己的班主任生涯做好准备。在过渡的过程中的适应期是艰难的，我必须时刻提醒自己班主任的身份，注意自己的言行举止，尽力做到以身作则。班主任工作随着与学生的熟悉程度的加深而进行得愈加顺利。在担任影子班主任的过程中，我努力做好自己，用心为学生，最后也终能收获到学生真诚的悦纳，这对我来说是一笔无比珍贵的财富，是对我最大的肯定，学生的支持让我对教育充满了信心。
从摸索模仿到熟悉成熟时一个不断学习的过程，在认真执行实习班主任工作的'过程中，我得到了许多启迪，我明白了要成为一名优秀的班主任是需要付出心血的，受到学生欢迎的班主任也都是有其独特魅力的。对此，我也总结了一些心得经验。
一、制定详尽的工作计划，做到繁而不乱
古语有云：“凡事预则立,不预则废。”这说明制定计划的重要性。我在接手影子班主任的第一天，就马上意识到班主任工作繁重异常。因此，在开展班主任繁重的工作之前，我便先根据本班的实际情况制定详尽的工作计划。我能较快的了解整个班级的情况和特点。接下来我通过班委会了解了班级的一些日常工作以及班委的一些具体情况。
二、深入调查研究，全面摸清班底
作为一个班主任，一定要了解班上每一位学生，这样才能做到“因材施教”。我作为一个影子班主任，刚开始对学生的基本情况不了解，于是我利用进班前三天，通过找班主任沈老师了解情况，开班干部会议，找学生个别谈话，悉心观察等方式，来了解学生的基本情况，包括学生的主体思想，学习现状，学习成绩，优秀学生和后进生。同时，还通过批改周记、作文，中下午有空找学生聊天，晚自习随堂自修或备课，深入班级，广泛接触学生，与学生进行心与心的交流沟通。通过以上方法，不到一个星期，我逐步了解了班内每一个学生，为做好班级辅助管理工作做好了准备。
三、要以身作则，以情动人。
班主任要让学生信服，首先要以身作则，并通过细节来感动学生。作为影子班主任，无论是在穿着打扮方面，还是在言行方面，无论是在教学能力方面，还是在个人修养方面，我都以一名正式班主任的身份要求自己，力求在班中得到了学生的认可与支持。只有尊重自己、为人师表的老师，才能从学生那里得到爱戴与尊重，在班中建立起学生对自己的威信，这是班主任工作的基础。为了规范学生的行为,我在教育工作中,真正做到为人师表,率先垂范.我作为一名班主任,在工作实践中,要求学生做到的,我首先带头做到;要求学生讲文明礼貌,我首先做到尊重每一位学生;教育他们要早到,我在上课时候会准时来到教室；教育学生搞好团结,我首先做到和科任老师,年级同志搞好团结，和学生交知心朋友。这样自己的一言一行已经成了一种无声的教育,同时也赢得了学生的爱戴.。
四、注重师生的情感交流
没有交流，就没有教育，就没有感悟，就没有情感。走近学生，和每一个学生成为朋友，让他们尊重我，喜欢我，理解我。我利用午饭的时间和住宿学生一起沟通思想，了解情况；利用放学后的时间和学生谈心、交流；
五、要学习借鉴他人的班级管理方法
由于我是新入职教师，经验尚浅，在班主任工作这一块更是几乎空白。工作中，也存在很多问题。除了找原班主任请教外，我尽量找班干部谈心开会，让他们一起合作策划各种有意义的活动，在各种活动的具体策划,组织过程中我只起指导作用,活动结束后及时进行表扬或鼓励,使学生的主体精神在表现后得到弘扬.班级的凝聚力通过这些活动得到了很大的增强.结合实际情况不断完善自我，发展自己有特色的管理风格。这需要时间的实践积累，但也必须是我们每一名班主任要努力的方向。科学有效的班级管理方法能大大促进班主任和学生之间的合作相处。
影子班主任的工作虽不及班主任工作，但足以让我感受到班主任工作的重要、深奥，它不仅是一项工作，更是一门深奥的艺术。班主任工作是很有挑战性的工作，每一个学生都是一个世界，要想成为每一个学生的朋友，要想得到每一个学生的信任，需要付出很多的心血。但是，这一切都很值得，因为，你得到的将是一个美丽的世界！工作着是美丽的！在以后的日子里，我将继续钻研学习、提高素养，借鉴各班主任的教育智慧，争取早日成为优秀的班主任。
班主任工作总结15
本学期，我担负三xx班数学课兼班主任，结合学校的要求和本班实际情形，我做了以下工作：
一、教学工作
①：研究教材，领会教材，活用教材，努力提高业务水平。
只有认真领会教材，才能更好的活用教材，才能备好课，备课是教材领会的重要表现，备课的进程，好比是教师准备布和剪刀，然后来到课堂，为学生裁衣，制作合适的“衣服”。备课进程中，是一个不断调剂，不断重建知识结构的进程，这就要求老师发掘、领会教材，真正站在学生的角度分析，本期我努力做到这一点，工作之余我还运用网络学习别人的先进体会，总之不断提升自己，不能因业务不精，误人子弟，在业务上我要求自己精、准、活、实。
②：偏爱落后生，严管优等生，欣赏中等生。
作为老师我们没法挑选学生，只能因材施教，学生程度的好、坏与智力、学习方法有很大关系，落后生本身在班级中就容易受鄙视，渐渐变的不自信，再加上学习方法的不得当，如果此时不加以疏导，容易形成坚冰，对于这部分我倾注的更多。对待落后生我多的是保护，多的是浇灌，多的是关注，多的是鼓励，我的“偏爱”让落后生对我多的是信任，少的是惧怕，多的是敢不耻下问，少的是知识负积存，落后生在爱的阳光下自信成长！
优等生是班级的领航者，也是班风、班纪、学习的领头燕，他们因领先很容易显现自私、自利、不关心集体的习惯，这些习惯又容易被忽视，这样班级的凝聚力会因此减弱，对他们严加管理，多做心理交换尤为重要，他们是班级的一种协力，教育好这批学生，班级会由于他们而更光荣！
中等生，我多的欣赏，中等生期望得到老师的重视，同事惧怕老师的批评，我常常给他们“竖起大拇指”，老师的欣赏满足了他们自尊的需要，增强他们前进的内驱力，成为班级一股锐不可当的主流气力，这部分学生提上去是班级成绩提高的主力军。
二、班级管理方面
①：走进学生，发觉班级问题。
不管干什么事，最怕的是走进，只有走进，才能深入，只有深入就可以发觉一些不和谐的因素，记得那天听学生谈天时，孩子不经意的一句话让我知道了学生间的“小秘密”，他们当时的对话是这样的：“你不给我一元钱，没了下次考试不让你看，你不让我吃你的东西，我告你抄我的题。”听他们的话后，我在摸索，三年级的孩子竟然这样做，真给了我很大的触动，人谨慎不小，小小的交易，带坏的是班风，感叹他们的做法，心痛的是他们简单的处理方法对以后人生之路的影响，如何处理，处理不好可能引发更多学生的效仿。
②：故事引入，诚信调查，解决心头困难。
三年级的孩子已经有了思想，处理方法要谨慎，我给孩子讲了很多诚信的故事，其中有一个题目是“诚信问题让我找不到工作”，故事的内容是讲一个中国留学生品学兼优，只因在公交车逃票，毕业后找不到工作，我问学生，一个人什么最重要？孩子说的五花八门，最后我总结，诚实对人最重要，学习要诚信，品行也要诚信，就班上的现象，让同学们说说不足，这样做的.害处，同学们积极发言，最后我又做了诚信调查，谁在哪方面做了不诚信的事情，同学们分别说出了自己以前不诚信的一面，可喜的是那天谈论此话的同学也站了起来，承认了毛病。同学们在毛病中渐渐长大，诚信调查，让我心中的困难迎刃而解。
③：自信教育，让学生收获累累。
一个人什么都可以没有，唯独不能没有的是自信，有时你不经意的一句话，会让某个同学有很大的转变，记得一次我对冯琳博说：“今天是你的荣幸日，你一定会有好运”，谁知晚上的测试他真的用心去做考了一百分，一句话真的那么重要吗？一句话给了他一个好的心态，心态决定他的用心程度，通过这件事我发觉，老师的自信教育对孩子是多么的重要，自信教育播下的是一种信念，收获的是一种成功的体验，有了一次成功，可能会改变一个人，乃至一辈子。
④：多姿多彩的嘉奖，让学生多了一份成功的体验。
“你是妈妈的好助手”“百分状元”“优秀值日生”“安全小卫士”等是我班常设的喜报方案，虽然家长爱好通过这些了解孩子的生活点滴，可时间长了学生容易审美疲劳，表现好“做一天老师的小助手”“读书讲故事给大家听”“嘉奖升级”等这一系列嘉奖方式的出台，班级形成了一种协力，比学赶帮，乐于助人的多了，顽皮耍性子的少了，成功的体验多了，班级更和谐了。
三、工作中的不足反思
①：班级奖惩制度落实到位。
②：对待不良习惯而又爱好反复的学生，耐心不够，容易烦躁，处理方法简单，情绪化。
③：心理辅导不到位，班级仍有不和谐的现象老师没发觉。
四、下期工作目标
①：设置班级留言本，让老师更快发觉班级的问题，有针对性的解决，
②：自律性不强的学生，多交换，用心沟通，努力感化他们。
③：加强家校沟通，真诚与家长交心，对学生真正负责，让家长放心。
④：连续展开“我是妈妈的好孩子，老师的好学生”活动，并周周有落实。
在反思中成长，努力中收获，在不断学习中完善自己，提高业务能力是自己的立身之本，我不断提示自己，让自己的工作越做越好！
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