工作计划

时间:2024-07-20 09:12:23 工作计划 我要投稿

【精选】工作计划7篇

  时间过得太快,让人猝不及防,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!该为自己下阶段的学习制定一个计划了。那么你真正懂得怎么写好计划吗?下面是小编整理的工作计划7篇,希望对大家有所帮助。

【精选】工作计划7篇

工作计划 篇1

  酒店采购的工作下半年也是会比刚过去的上半年更加的忙碌,上半年也是由于酒店的客源不是那么的多,我们采购的工作其实并不多,但我也是积极的去做好,同时了解市场,了解供应商,对于下半年我也是充满信心,会以更低的价格去采购到合适的物资,为酒店的采购也是来做好计划。

  市场的进一步了解,虽然上半年其实也是有去了解市场,但是我觉得还是不够的,像线上的一些批发商,其实并没有太多的去了解,其实他们的产品,他们的价格也是不错的,下半年主要也是需求更多,所以到时候洽谈,也是会更加的有底气,同时也是可以在比较之中让自己能拿到更合理的价格。而只有更加的了解市场,那么我的采购才能做得更好,不单单是之前的物资,其实酒店的'需求自己也是要去多想,很多的物资都是有不同的替代方式,如果利用好预算,做得更好也是我们采购需要多去思考的事情,而不是领导给予了预算以及物资的要求,我们去采购做简单的工作就够了,如果想要进步,那么自己就是要多思考,是不是有取代的方案,或者怎么样做会更好的来改善,去调低费用。这也是我下半年在工作之中需要多去想的问题。

  和原有的供应商要搞好关系,同时也是要多去开发新的供应商,有些物资的采购是量大而且没有太多可以取代的,同时供应商也是比较的稳定,这些也是需要多和他们把关系搞好,多一些问候,有时候价格变动的时候也是可以提前的预知,去做好采购方案,或者没有货的时候,也是手里要有其他的供应商,来确保能做好采购,而不是只依靠原有的供应商,多开发,才能确保物资是充足的,同时也是可以更好的了解市场,清楚议价的空间。采购的工作不仅仅只是去购买那么简单,很多的方面也是需要去考虑的,特别是对于价格更是要敏感,不同的时期,相同的产品价格也是不同,所以也是自己要心里有数才行的。

  下半年酒店的客源也是会渐渐的恢复到正常,我们采购的工作压力也是会更大,但是我也是有信心去把工作给做好,同时在实际工作之中也是要根据一些情况来调整计划,去为工作而服务,去把采购做好。

工作计划 篇2

  一、指导思想:

  围绕学校工作重点,充分发挥学校艺术教育特色,进一步加强音体美教研组建设,完善教研组工作机制,以研促教,促进教师的合作交流;加强班级常规管理,发挥教师自身管理的能力,提高课堂教学质量。

  二、 具体措施:

  (一)、加强教研组建设,以研促教:

  1、认真开展教研组制定的各种教研活动,提高音体美教师专业素养: 确定研讨主题,认真开展音、体、美活动,共同交流画的技巧,教的艺术和管理班级的水平,研究新的教学方法,沟通教学工作中的信息;加强教学交流,提高教师基本功,以教研促进课堂教学质量,提高教学实用性。

  2、加强教师间的沟通,形成和谐共进的工作氛围:

  在原有的教学模式上,加强教师间教学上的沟通,互相协作,共同进步的工作机制,逐步形成开放式教学的教学新模式,形成教师间团结谦让的良好教风。

  (二)、规范艺体教学,明确教学要求:

  1、在艺体教学的课堂上,强调教师“讲”、“改”、“评”与学生“练”有机结合的教学模式,规范教学过程。

  2、明确对学生的专业要求,教学中做到抓两头,带中间,保证班级学生的整体进步。

  3、严格班级常规管理,提高工作效率:音体美教师不仅教会学生专业知识,更要发挥自身管理的能力,抓好班级纪律,了解学生思想动态,提高音体美教学的工作效率。

  4、认真组织好兴趣小组活动,培养学生的艺术审美情趣,塑造完美的艺术品格,为学生的发展搭建成才的舞台。

  (三)、组织好音体美小课题研究工作,总结上学期的课题研究,在本学期内完成预定的'目标,使小课题研究有新突破。

  (四)、加强教师教学研究,提高教师科研的能力:

  1、真正关注每一个学生的发展,通过艺术教育,增强学生的自信心,促进文化学习和其他思维品质的提高。

  2、挖掘教学过程中的生动案例,总结教学经验,撰写教学心得,形成自己的研究成果。

  (五)、认真做好新学期音体美的各项准备工作,整理清点各类物品、器材,完善借还制度,做到责任到人。

  (六)、积极参加市区组织的教师教学评优课及专业能力比赛,在活动中进一步提高专业素养。

  (七)、积极开展校园文化建设,以积极向上的校园文化,引导学生正确的

  舆论导向,端正学风,振奋士气,营造良好的学习氛围。

  三、具体安排

  3月份:制定各种计划,包括(教学、兴趣小组);安排本学期艺体工作 4月份:艺体组研讨课;学生美术作品展

  5月份:理论学习;看网上名课 6月份:艺体组做课比赛

工作计划 篇3

  (1)加强取“村两委”驻村义务队联系,健全扶贫义务机制,制定行之可行扶贫义务企图,没有竭加大年夜扶贫义务财力战物力圆面投进,自动贯彻落实县扶贫办交办的各项扶贫义务。20xx年加快xx村标准化拔擢,使脱贫攻坚战此外义务走背尺度化、常态化、制度化。

  (2)加快村扶贫工厂战光伏支电的拔擢。20xx年村扶贫工厂拔擢,没有竭强盛村集体经济收进战增加穷苦人员的赋闲时机,增加穷苦户的收进,稳定脱贫。

  (3)落实好产业扶贫,做好细准施策。要深切调研,针对不合的'穷苦户家庭特点,制定更符合穷苦户家庭脱贫的帮扶方法。

  (4)加快拔擢村级电商专业户,促进村级商贸发展,弄活经济增加收进。

  (5)进一步加大年夜村级基础拔擢投进,完善民众行动步伐,改善村夷易远生活状况,活跃村夷易远的文体生活。

  (6)健全村级养老机制,使村夷易远老有所依,老有所养,把xx村拔擢成为减倍文明调和的新村庄。

工作计划 篇4

  感谢老师和同学的支持和信任,让我们有幸但任生活委员一职。经过一个学期的工作,从接触这份工作到现在,我们也脱掉了最初的稚气,慢慢成长起来。新学期的来临,是新的希望一切都有新开始。

  经过一个学期的工作,我们对生委一职的工作有了更深的了解,更深的认识。作为生活委员,我们的职责除了管理好班费,还要关注同学的宿舍卫生。在和同学的交往中,认真了解同学们的生活情况,及时的发现和帮助同学解决生活中遇到的问题,若有较大的问题无法解决的,就上报班委,通过班委讨论解决方法以同学们能够以一颗平常的心态继续投入到新的学习生活中去,为学习创造良好的氛围。此外,在班级的集体活动中,如团日活动,春游以及关系到班集体荣誉的活动中,我们也应积极参与,为班级的团结,尽自己的一份力量。因此,作为生活委员,特制定以下工作计划,请老师和同学们予以指导和监督:

  1) 认真做好班费管理与运行工作,对班费使用进行合理配置,严格控制班费的开支,避免不必要的浪费。对班费的收支情况进行详细的登记,并认真核对和保管相关发票、单据以及其他的有效凭证。

  2) 形成良好的班费监督制度,做到班费收支公开透明,一方面,每月定期向全班公示班费收支情况,并接受同学的现场提问。另一方面,在班群共享上传班费收支表,并同步更新,随时接受同学的监督与检查。

  3) 积极配合校与院系学生会生活部的'要求,我们将定期召开舍长会议,敦促同学们搞好宿舍卫生,争取能在星级宿舍评比中拿到“星级宿舍”称号,为同学们的宿舍生活营造良好的环境。

  4) 同学校勤工助学部和图学委保持联系,负责本班的勤工助学工作,带领同学积极开展丰富多彩的勤工助学活动,及时反映同学生活中遇到的困难、出现的问题以及同学的意见和要求。对宿舍出现的情况及时上报,使大家能安心在宿舍中生活,感受到如家的温暖。

  5) 配合班长以及其他班委的工作,在团日活动,春游以及关系到班集体荣誉的活动等中,积极协助班委们搞好各项工作,保住班里各项事务的高效运转。

  6) 在班会里会认真听取同学对班级的意见和要求,能够及时改正自己工作上存在的不足,继续与同学们保持良好的同学关系,虚心听取同学们的意见和建议,并同学校有关部门保持联系,及时反映同学生活中遇到的困难、出现的问题以及同学的意见和要求。

  班级:XXXXX

  女生委:XXX

  男生委:XXX

  XXXX年XX月XX日

工作计划 篇5

  ehs管理部20xx年工作计划 20xx年紧紧围绕公司年度方针目标,结合部门实际情况开展工作.

  一、安全方面

  1、做好厂级安全培训,并督促落实车间、班组安全培训,确保全年培训课时不少于24个。

  2、严格执行公司安全标准化管理体系,并监督实施,为三级体系提升到二级做好准备。

  3、参与103车间的工程建设和安全设施的布置监管。

  4、及时做好103车间的安环工作,不拖后腿,确保103车间按时投入使用。

  二、环保方面

  1、参与对107车间整体环境的整合、督促相关部门力争4月底完成。1107车间南侧外

  沟的改造。对107车间邻硝、甲酸乙酯混合液配料罐迁移到108车间,迁移后○对107车间西边胶体调节池、前馏分接收罐移至107室内操作。确保消防通道的畅通。

  2、配合研发、技术部门对109废水预处理(提溴、脱盐、脱氨氮、去有机物)车间的设和设备选、定型,安装、调试并投入使用。

  3、对污水处理站的运行进行监管及指导,并对―级排放标准的设备进行调试至合格,确保正常运行。

  4、加强固废的管理,特别是对桶装固废做到入库每桶检查,对未满桶或不合格的拒绝接收。

  5、清洁生产是今年ehs管理部的工作重点,由本部门牵头,自3月份开始进行定置管理方案的.推进,逐步会同相关职能部门2年内完成清洁生产的达标验收。

  三、职业健康

  1、做好20xx年度新员工岗前体检和在职员工的复检工作,并把体检资料及时归档

  2、对劳保用品的配置和流程进行修订。并负责对员工的职业承载能力进行评估。

  四、其他

  1、配合各职能部门完成公司临时下达的工作。

  2、增加2名专职安全员。

工作计划 篇6

  “叮铃铃……”,下午第一节课的预备铃响了,陈老师正准备去上课。这时,班里的几位同学来了,他们和陈老师一起走向教室。当陈老师刚要推门进去的时候,身旁的同学突然将他的眼睛蒙住了,并簇拥着他走进了教室。当同学们的手移开的时候,陈老师愣住了:映入眼帘的是一大束鲜花、一个大大的生日蛋糕,烛光摇曳,教室后面的黑板上,红彤彤的“生日快乐”四个大字耀你的眼,教室里“祝你生日快乐”的歌声此起彼伏。同学们洋溢着一张张笑嘻嘻的脸蛋,在班长的主持下,一个别开生面的生日Party在20xx级6班的教室拉开了序幕……

  这个20xx级6班,无论从哪个方面来说,都是我校“最最最”的班(该班是我校最为特殊的班级,3年来因为种种原因换了3个班主任、3个数学老师、3个英语老师、2个语文老师,因此学生学习习惯和行为习惯可想而知),而陈老师接手这个班也不过就一学期多一点而已。用陈老师自己的话说:“执教二十多年来,这还是头一回。这次生日是已过生日当中最特别、最有价值和最激动人心的生日。”的确,能让学生自觉、自主、自发地给老师庆祝生日的人,恐怕不是很多。为什么陈老师能够享受学生如此殊荣呢?翻开陈老师担当这个班班主任的日历,也许我们可以悟出点什么。

  一、帮助同学树立信心

  “自信是成功的桥梁。”现代教育理念认为,我们应该让每个同学都抬起来头走路。帮助同学树立自信是我们每个教育工作者的责任,更是我们班主任不容推辞的义务。

  当陈老师刚走近同学们的时候,同学们对他诉说的较多的是“老师都喜欢成绩好的学生,我们算什么”、“我们学不好了”、“没有时间了”、“哎,我们玩完了”等诸多大同小异的泄气的话。但是,细细品品,从他(她)们的话里,我们听出了同学们内心深处的希冀:“老师,帮帮我们吧。”

  怎么帮助他们呢?我从陈老师那里找到了办法:针对这样的状况,首先应该做的是帮助他(她)们树立信心。怎样才能使学生树立信心呢?陈老师的行动告诉我们,那就是“赏识”。

  陈老师为了树立起学生的自信,给自己制定了这样的工作策略并认真贯彻执行:

  第一:学会赏识,细心观察,及时发掘,努力寻找每个同学的闪光点;

  第二:对人对事做到公平、公正、公开、民主、平等、理解、信任和宽容;

  第三:努力创造和寻找机会给每个同学以锻炼;

  第四:同学一有进步就立即公开、表扬。

  这样,学生的自信终于被树立起来了。

  人各有所长,我们应该用赏识的眼光去看待他们,也许他们的学习成绩差点,但也许在音、体、美和发明小制作或者说、写作等方面有天赋也说不定。因此,我们应该这样对待我们的学生:“挖掘闪光点,扶持进步点;抓住反复点,促进进步点”,学会赏识,细心观察,一有机会就给,一有成绩就扬,以公平、公正、民主、平等、宽容与信赖对待他们,循序渐进,为他们搭起自信的平台。只要我们为他们竖起自信的风帆,他们就一定会乘风破浪,到达成功的彼岸。

  二、为了同学付爱心

  素质教育的基本指导思想是:以“爱”为主旋律,树立每个学生都能行的教育理念,给所有学生信任、尊重、理解、激励、宽容、提醒,使孩子们在“爱”的滋润中成长。我们老师应该用炽热的“师爱”去呵护他们、去关爱他(她)们,用最真挚的爱去感动、感化(她)他们。

  如何对孩子付出爱心?我们很多人都有很多体会。但是,在我看来,老师的爱不仅仅是语重心长的谆谆教诲,更在于为学生“雪中送炭,雨中送伞”,解燃眉之急。爱就应该爱得踏踏实实、真真切切,爱在实处,为学生办实事,让学生真正得到实惠的爱,这样才能真正赢得学生的真心。

  同学李某,因父母闹离婚,情绪低落,心事重重,学习成绩迅速下降。加之临近初三毕业,学习压力大,不知到底该怎么办,甚至出现了轻生的念头。当陈老师得知这个情况后,便果断地决定家访,以“孩子快毕业了”,来了解孩子在家里的学习情况为理由,迂徊地同其父母交谈,然后旁敲侧击地用了许多事例并现身说法,慢慢地开导李某的家长。难度是可想而知的。但是,陈老师凭着一颗做老师良知的心,三番五次做家访,用自己的真诚慢慢地感化着家长、感染着家长、感动着家长。最后,大家为了孩子,为了孩子的将来,达成了一致,彻底解决了李某同学的心病。李某同学脸上的笑容渐渐多了起来,学习更加勤奋有劲,后来考上了区重点高中。到现在李某同学及家人都十分感谢陈老师的这份真情,每到逢年过节他们都会向陈老师送上他们的一份真诚的祝福。

  由此可见,我们班主任只有以满腔的热忱爱我们的学生,学生才会报以我们不断的进步。我为人人,人人为我,索取不是爱,奉献才是最真的爱。

  三、教育学生有耐心

  众所周知,教育是一项复杂的工程,是一个长期的过程,班主任的工作更需要孜孜不倦、才能诲人不断。一蹴而就是不现实的,也是不可能的,耐心是班主任成功的法宝。

  游贤君同学是班上的“山大王”,性情急躁、言语粗鲁、无心学习、自由散漫,常常和同学吵架,动不动就威胁同学,同学们都“敬”而“远之”,家长也是“摇头叹息”。陈老师决定攻克这个堡垒。如何才能唤醒他的良知,震撼他心灵的深处,引起共鸣呢?陈老师查资料、定策略,反复琢磨、思考。谈话一次又一次,办公室、教室、球场都成为交谈的场所,苦口婆心地教导,时时刻刻地勉励,无拘无束地谈心。但游贤君同学还是风平浪静、我行我素。陈老师没有灰心、没有气馁,他相信,只要找到一个契机,他一定能成功的。皇天不负有心人,一次偶然的机会,游贤君同学沉睡的良久心终于被陈老师感动了。一次,游贤君同学上课趴在桌上睡觉,陈老师问:“为什么睡觉?”他说:“感冒了。”“看医生没有?”“没有,睡一下就好了。”陈老师没有怀疑和责备。下课后,陈老师回到办公室,刚好有位老师在吃感冒药,陈老师立即要了一颗药,用纸杯盛了杯水,然后给游贤君同学送了过去。“你给我买药?”游贤君很惊奇?“啊。”陈老师很随意地答了一句,把药和水给了他就走了。从那以后,陈老师发现游贤君同学慢慢地变了,各个方面都有了长足的进步。陈老师的长时间的努力终于有了回报。

  可见,在班主任工作中,只要你愿意持之以恒,就会慢慢地发觉,只要你看得起你的学生,只要在适当的时候找准契机、触及灵魂,他们一定会给你惊喜,而且他们会更看得起你,这一切都来自于你工作的耐心。

  四、处理偶发事件的艺术

  在班主任工作中,常常会遇到很多很多的偶发事件,处理得好,事半功倍,处理不好,事倍功半,可能还会带来很多负面影响,给同学、家长甚至老师带来极大的不便。要想成为一名成功的班主任,在处理偶发事件上,还必须掌握很多的方式方法和技巧,简言之,处理问题要有艺术。

  故事如此惊人的相似:一个家里很贫困的同学早上从家里带钱到学校交书本资料费。钱放在书包里,早操之后,钱不见了。她把这个事情报告给陈老师,陈老师在经过调查询问后,确定是在教室里面被人拿了的,并且掌握了一定线索,但是没有证据。怎么办?他没有声张,而是买了几十个信封,做了个纸箱。在每个信封里写了句:“同学,你知道该怎么做吗?我相信你。”中午放学了,陈老师把全班同学都留了下来,娓娓道来一个很感人的故事:一个贫困生如何克服重重困难,努力学习……然后道出了这个同学的钱在教室里丢失了,现在有个信封,里面写了一句话,希望同学们按照信封里面的要求去做,并且蜻蜓点水般地说了一下他已掌握了丢钱的一些证据。然后把信封发了下去,要求下午上课前投回到纸箱里。下午上课,当他把纸箱抱回去整理信封时,发现不仅那位同学的钱一分不少地还了回来,而且还多了很多零钞和一封信,信里大概的意思说:老师给了我改过的机会,很感激老师的理解,自己也认识到做错了,保证以后不会再做……德国教育家第斯多惠指出:“教育的艺术在于唤醒。”我们班主任愈少有所谓的'“匡正”、“指过”的教育设想,就往往愈能收到奇妙的教育效果。因此,在班主任工作中,我们不妨多一些以奖代罚、以柔克刚、声东击西、温柔的冲撞。总之,我们处理偶发事件应该是“相送情无限”的诗意,是“沾襟比散丝”的柔情,是“无理而妙”的机智。

  五、掌握让学生“折服”的艺术

  陈老师还是一个“多才多艺”的人,用他自己的才艺令他的同学信服,也赢来了学生对他的尊敬。学生喜欢用手指拇转书,陈老师用手指拇转球,技高一筹;学生用魔环扣来考陈老师,陈老师反应灵敏,轻松搞定。比赛乒乓球、象棋和短跑,学生都一一败下阵来。他们最终认为:“陈老师真的厉害。”同学们也少了许多张扬,多了几分矜持,明白了天外有天、人外有人,也明白了许多做人的道理。同学们打心底佩服陈老师,陈老师的话也变得有了份量,开展工作起来顺利了很多。

  如今的学生,思想意识前卫、情感丰富、个性张扬、富有时代感,有自己的见解和独立的世界观,因此要真正从心灵深处使他们信服、诚服,班主任不来点“真刀真枪”恐怕还不行,要想成为一名成功的班主任,在我看来还必须使得我们的学生诚服我们,让他们刮目相看,认为老师的确要有点能耐。

  第一,要用人格魅力来征服他们。要保持大方的衣着、高雅的气质、幽默的谈吐、自律的行为。

  第二,我们老师要做一部丰富的“百科全书”。渊博的学识、独道的见解,都会对学生产生巨大的影响。我们应该随时“充电”,跟上时代节拍。

  第三,我认为要做一名成功的班主任,还得门门懂点,那怕是样样瘟也无所谓。经常碰见这样的问题:“老师,来打乒乓球!”,“老师来打篮球”“老师这道题怎么做?”“老师,你能把这个魔环解开吗?”“老师,你会下象棋吗?”“老师,你唱歌好听吗?”……太多的问题,太多的“老师”,你选择什么?逃避吗?如果你要让你的学生认为你行,那就不要逃避。只有这样,才能让他们打心眼里佩服你。作为一名成功的班主任,你既能引吭高歌、驰聘球场,同时又不失审美雅趣和浪漫情怀。既能顺应时代,时尚、前卫,同时又不失幽默与智慧。既思想开放、充满激情,又不失学者风度和学识广博。只有这样,才能极具吸引力,倍受学生喜欢,成为一名成功的班主任。

  当然,要想成为一名成功的班主任,仅有“三心二艺”是不够的,我在这里只是作一个抛砖引玉,表达个人见解。

  在教育教学艺术殿堂里,我们只有不断探索、勇于开拓、求实创新,才能走向成功。徐匡迪老院士告诉我们:“教育是事业,事业的意义在于献身;教育是科学,科学的价值在于求真;教育是艺术,艺术的生命在于创新。”

工作计划 篇7

  交行四川省分行强化“六个到位”,推动员工管理工作不断深化。

  一是思想教育到位。

  依托每日晨会、日常内控、案防学习、各项员工行为排查,对员工开展全方位廉洁从业遵章守纪教育。同时,利用“五一”、“十一”、元旦、春节等节假日,向全行领导干部发送“廉政短信”等方式,在领导干部中深入开展廉洁自律教育,使员工时刻保持清醒的头脑,有效约束自己,有效保护自己。

  二是学习培训到位。

  加大对员工的业务知识培训,特别是新业务、新品种、新制度的培训,切实提高员工的业务水平和履岗能力。时时提醒员工按章操作,使员工认识到不良从业行为的危害,促使员工做到懂业务、知风险、严操作,不断提高业务技能和合规素养。

  三是日常管理到位。

  注重对员工的行为管理,通过日常的.观察、了解、谈话、家庭走访等方式,落实日常排查工作,以便及时发现问题,及时化解和处理。并通过专项的自查、互查、家访等方式,全面了解员工行为,做到心中有数。

  四是关心爱护到位。

  要求各单位认真开展员工家访,每年对所属员工普遍进行一次家访,与员工家属共同关注、关心、关爱员工,充分了解员工思想行为动态和家庭生活情况,做到心中有数。

  五是表彰激励到位。

  开展全年劳动竞赛以及各类专项竞赛,对工作成绩突出的员工从精神上大力宣扬和褒奖,物质上予以奖励。通过树典型来弘扬正气,大力营造争先创优、比学赶超的良好工作氛围。

  六是制度执行到位。

  明确各级领导干部和管理部门带头执行制度,广大员工主动执行制度,为员工戴上洁身自好的“紧箍咒”、防范风险案件的“护身符”,提升制度执行力,确保制度“落地”。

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