安全工作计划

时间:2023-03-21 15:11:08 工作计划 我要投稿

安全工作计划15篇

  人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,迎接我们的将是新的生活,新的挑战,让我们一起来学习写计划吧。我们该怎么拟定计划呢?下面是小编为大家收集的安全工作计划,仅供参考,希望能够帮助到大家。

安全工作计划15篇

安全工作计划1

  认真贯彻执行上级文件精神,以学校总的发展目标为指导思想,全面提高校车接送服务质量,确保校车接送正常、安全。本学期校车安全管理工作将从以下几个方面开展:

  一、加强乘车安全教育工作

  1.学校将对幼儿进行必要的交通安全知识教育。

  2.班主任是对幼儿进行安全教育的主要实施者和责任人,要求班主任必须对本班幼儿经常性地加强乘车安全教育。

  3.跟车老师必须对本车幼儿每天不少于一次的乘车常规教育

  4.学校利用各种有效方式同幼儿家长取得联系,使家长重视孩子的乘车安全,提高了安全系数。

  二、加强乘车安全管理

  1.完善司机、跟车老师管理制度把责任落实到个人

  2.每辆车每班次的每个站点挑选素质好的家长担任站点组长,早晨在上车前提前点好名、维持好纪律,督促幼儿排好队等车。

  4.每周召开一次跟车老师、司机会议针对出现的问题进行有效解决。

  5.每周五对乘车幼儿进行电访询问幼儿乘车情况(跟车老师是否下车扶幼儿、是否送过马路、没来的.幼儿是否打过电话)。

  6.每两周行政查车一次。

  7.加强车辆的维护管理,加强校车接送前与接送后的检查工作。 大金店镇实验幼儿园

安全工作计划2

  20xx年我厂在集团公司及地方政府安全主管部门的指导下,在厂党委、厂部的正确领导和大力支持下,各级管理人员共同努力,认真贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针,始终把安全工作放在首位,狠抓落实安全生产管理工作,为工厂各项工作的开展和经济指标的完成打下了坚实基础,回顾这一年来安全管理主要做了以下几个方面的工作:

  一、加强领导,落实安全生产责任制

  我厂认真学习贯彻国发【20xx】23号《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》的内容和精神,始终把安全生产工作放在首位,坚持以人为本的科学发展观和安全发展理念,坚持每月召开工厂安全生产例会,分析解决当月安全生产形势,及时传达集团和地方政府主管部门有关安全工作指示精神,明确厂长是安全第一责任人,贯彻谁主管谁负责的原则,把责任落实到每个岗位、每个职工身上,使每个员工责任明确化。

  为了切实加强对安全生产工作的组织领导,强化安全生产管理,年初,厂长与各部门负责人签订了《安全生产责任书》,把安全责任落实到工厂各部门,明确了部门一把手负全面责任的安全生产管理机制。将安全管理工作作为各部门月度绩效考核的重要依据,出现重大安全事故,当月工作将被一票否决。各部门将安全生产责任层层分解,逐级分解到班组等各个岗位,具体责任落实到人。20xx年安全生产责任书签订11个部门,签订率100%。形成了工厂领导总负责,各部门和部门负责人重点负责的安全生产责任模式。同时对全体员工签订了《安全责任书》,签订率达到100%。

  二、建立健全安全管理网络,认真落实安全管理制度。

  为保证安全工作的顺利开展,工厂于今年年初重新调整了工厂安全管理委员会,各部门设立了兼职安全员,具体负责安全工作,形成了“横向到边、纵向到底”的安全管理网络,人人参与安全管理,人人负责安全生产,逐步达成“我的安全我负责,他的安全我有责”这样一种共识,为安全管理工作打下了坚实的基础。并力图要求我们的员工在生产活动中做到“四不伤害”。

  没有规矩不成方圆,完善的制度是保证安全的基础,因此今年我们重新修订了5项安全生产管理制度、编制了工厂的综合应急救援预案、重新对工厂的安全生产责任制进行修订等,为工厂的安全管理工作打下了良好的基础。并且按照国家要求的标准建立健全了各类消防设备档案、资料,做好各种消防设备、设施的运转和保养记录,做到安全工作心中有数,确保工厂的安全生产运营。

  三、强化安全培训教育活动,不断提高全员安全意识为全面贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针,今年我们重点强化了对员工的安全教育的培训力度。

  1、工厂从员工入厂开始为抓手,组织开展新员工入厂“三级”安全教育,从厂级的教育“宣传国家的.法律法规、工厂的安全管理规章制度”,到车间级的“车间工艺生产情况、危险源辨识”,最后到班组的“工位操作技能和安全操作规程的培训”,一步步确保的我们的新员工受到一个系统的、有层次的、全面的安全教育。确保新员工入厂“三级”安全教育率达100%并保证了培训的有效率。

  2、在六月份“安全生产月”活动中,根据集团公司文件精神的要求,组织全体员工岗位技能训练,开展了安全生产知识论文竞赛活动。在全厂各生产车间悬挂了安全警示标志,醒目位置张贴了安全宣传标语;组织收看“安全生产月”主题宣传片,开展安全生产警示教育活动,以提高员工的防范能力,减少或避免事故的发生。“安全生产月”活动的开展,提高了广大员工安全生产的积极性。

  3、消防演练、消防知识培训:工厂于4月份邀请市消防中心的专业讲师,结合最新的消防知识和技术,为工厂的员工讲述的生动形象的一堂教学课,不仅教会员工一些平日中使用得到的灭火常识,还手把手教授我们员工如何正确的使用各类灭火器,起到了很好的效果。

  为提高全员消防意识,增强员工在紧急情况下的应变能力,自我防护能力,工厂于6月份在塑料配件车间组织员工举行了防火演练,通过这次演练使员工的防范意识和应急自救能力得到了加强,团队凝聚力得到了升华。应急领导小组的组织能力、指挥能力和应急应变能力也得到了锻炼。基本上达到了防火演练的目的。

  通过一系列的培训、教育和实际操作训练,大大提高了全员的法律知识、独立处理问题的能力和技能,增强了全体员工搞好安全生产的自觉性,提高队伍的整体素质,从根本上解决安全生产意识、水平和责任心的问题,有效地加强管理的执行力。

  四、开展多种形式的安全检查,及时发现各种事故隐患。

  工厂在春季安全大检查、冬季安全大检查以及重点节假日定期检查的基础上,每月组织一次安全生产大检查,对检查的要求是检查从严,有问题不迁就。对查出的问题严格按照《安全生产管理检查考核细则》规定,该扣分的扣分,该整改的整改,绝不姑息迁就。20xx年共组织工厂级别的安全大检查20余次,对查出的隐患基本按时进行了整改。

  各部门也每月至少四次检查,每天进行日检,针对检查的情况和存在的问题及时整改并记录在案,做到有检查、有落实、有整改、有复查,使各项安全工作层层有人管,事事有人抓,环环相扣,不出空档,不留死角,及时消除各种安全隐患,保证了工厂全年各项工作的顺利开展。

  综合管理部安全管理人员每天不定时对整个厂区进行巡视检查,发现隐患及时召集相关部门要求消除隐患,对一时消除有困难的协助相关部门一起采取临时安全措施并要求排出整改计划。

  在日常工作中我们特别注重各项检查制度的落实情况:查思想,看员工对安全教育和对安全工作重视程度;查设备,看有无漏油跑气、部件失灵、损坏现象;查电气运行,看各种防雷、防静电装置是否良好;查消防器材、设备,看齐全、有效情况;查交接班,看交接班记录是否完备。从而保证了我们的安全基础工作扎实有效。

  五、存在的问题

  1、部分车间兼职安全员专业工作量占其工作总量比重较高,一线操作人员工种不固定,以至造全管理不够深入细致、到位,操作人员操作技能不熟练。

  2、个别员工对安全工作存在松懈麻痹思想,存在事故与我无缘的麻痹心态,工作中违犯劳动纪律,存在侥幸心理。在今后的工作中需加大安全教育力度,使其从思想上重视起安全工作。

  六、20xx年安全工作规划为确保20xx年无重大安全事故发生,充分认识安全生产工作的重要性和紧迫性,在新的一年工作中,重点做以下工作:

  1、全面落实安全生产责任制,层层签订安全生产责任状,认真落实安全管理制度。

  2、突出重点,继续深化安全生事故隐患的专项整治,定期组织安全大检查,加强现场检查力度,将事故隐患消灭在萌芽之中。

  3、深入开展企业安全文化建设,加强操作员工及特种设备作业人员培训学习、宣传、教育、兼职安全员监管的力度,全面促进安全生产顺利有序进行。

  综上所述,在过去的一年里我厂在安全方面做了大量的工作,保证了工厂各项工作的顺利开展,取得一定的成效,未来还要继续努力。安全工作任重而道远,只有起点没有终点,在以后的工作中要进一步强化员工安全意识,加强对员工的安全教育培训,提高全员的安全意识和安全防范能力,努力开创安全生产工作新局面,为创建和谐安全的企业管理和文化而努力奋斗!

安全工作计划3

  一、教学目标:

  1、充分认识安全工作的重要意义。

  2、在学习和生活中注意人身安全,饮食安全,交通安全等。

  3、进行预防灾害,防肺结核的教育。

  二、教学过程:

  (一)导入:

  列举出生活中的安全事例。

  (二)安全工作的重要性:

  1、芦南公路上的交通事故时有发生,是因为安全意识不强。

  2、班级举例学校发生的事故及后果。

  3、国家、政府狠抓安全教育工作。

  4、目前学校抓的几项工作。

  三、小学生应注意安全的地方:

  1、学生讨论。

  2、集体归纳。

  (1)人身安全,在校园内或公路上不追逐打闹,不爬围墙,不爬树,不接近有电等危险地点,劳动时,注意安全,不与社会上不三不四的人交往,特别是吸毒者,课外不玩火,不玩火。

  (2)交通安全,在公路上不追逐打闹,自觉遵守交通规则,交叉路口要注意行人车辆,骑自行车宁慢勿快,上、下坡要下车,通过公路要做到一停二看三通过。

  (3)财产安全,保管好自己的物品、钱财,如有遗失或遇偷盗、敲诈等应向老师及时反映或报警。

  (4)饮食安全,不饮生水,不吃不卫生的食品,不吃有病的鸡肉、猪肉等,饭前便后要洗手,不吃霉变或过期食品。

  四、学生自查

  哪些方面未做好,今后要加强注意。

  五、安全教育总结

  新学期开学以来,为提高四年级一班全体学生的'安全意识和自护自救能力,预防和杜绝各类事故的发生,我积极采取有效措施,认真上好新学期第一堂安全课:在开学第一天对学生进行安全教育。

  安全教育内容紧扣学生实际,主要从以下三方面展开教育:

  一是教育学生时刻注意交通安全,平时外出严格遵守交通规则,不乘坐无安全保障的黑车、病车等。

  二是教育学生谨防发生在身边的伤害事故,用血淋淋的事例教育学生平时严格遵守《守则》《规范》,远离学生伤害事故。

  三是教育学生做好个人卫生,严防水痘、腮腺炎等春季传染病的发生,若有发烧症状的及时自觉就医等。

  同时,给学生上的安全第一课,坚持安全第一,落实安全措施的原则,着重进行防水、防电、防火、防毒、防骗、防病等知识的宣传及交通法规、卫生知识、安全常规等知识教育,切实提高了孩子们的安全意识和安全防范的能力,为全学期学校教育教学工作的顺利开展打下了扎实的基础。

安全工作计划4

  新学年第一学期就要开始,为了使六年级这个学期的安全工作不出现一点小问题,为今后的安全工作指明正确的方向,现将本学期的安全工作做一个计划。

  一、学生的知识、能力与非智力因素的'基本分析:

  六年级共有41个学生,其中男生18人,女生23人。学生来自乌迳镇黄塘村民委员会、龙迳村民委员会、响联村民委员会的农民子女。学校地处公路边,人多车多。许多车和驾驶员都是无牌无证,给学生的安全带来很大的威胁。学校地方小,学生多,上下楼梯等拥挤,也极易造成安全事故。学生的安全防范意识较差。再加上学生吃零食现象较多,容易造成食物中毒。

  二、为了学生的身心健康,要非常重视学生的安全教育工作。必须采取以下措施:

  1、 加强安全教育。安全教育作为学校的一项重要的日常工作,要时时讲,事事讲。每个星期一的班会课,都要抽出时间讲安全问题。如防火、防水、防雷、防电、交通、饮食、疾病等的教育。还要求学生在校园里不要追跑打闹,上下楼梯要靠右走,不要拥挤。

班级安全<spanhttps://p.9136.com/18/l/allimg/<p>  2、 消除安全隐患。</p><p>  (1)认真检查学生的活动场所,一发现问题就及时解决。如学生的桌椅是否稳固,有没有钉子。课室的电风扇、挂图、天花板有没有掉下来的可能。</p><p>  (2)在校园里禁止学生吃零食和喝自来水,要求学生从家里带凉开水来喝。</p><p>  (3)学校的体育设施,要经常检查,在老师不在的情况下,要求学生不要去玩。</p><p>  3、 加强监督。光讲学生不一定能注意安全,更重要的是经常检查监督。所以,要做到勤下班,以便及时发现、及时制止、及时解决一切不应发生的事情。每次集会、放学,要亲自到位,检查学生有没有按要求排队,有没有同学追追打打,力争使安全事故避免发生。保障学生的身心健康。</p><p>  三、行事历</p><p>  月次</p><p>  主要工作</p><p>  九</p><p>  开学加强安全教育</p><p>  十</p><p>  进行交通安全教育</p><p>  十一</p><p>  进行食品卫生教育</p><p>  十二</p><p>  进行防火、防水教育</p><h2>安全工作计划5</h2>
<p>  根据20xx年的总体工作思路、安全目标、生产经营目标和公司长远目标,我们将重点抓好以下九项工作:</p><p><strong>  (一)牢抓命脉,健全安全长效机制</strong></p><p>  安全生产是企业发展的永恒主题,20xx年,公司将进一步夯实安全基础,全方位、全过程和全员参与,强化安全管理,形成党、政、工、团齐抓共管的良好局面。</p><p>  一是狠抓安全生产责任制的落实,做到责任和压力到位。层层签订安全生产责任书,明确公司、部门和班组安全控制目标和责任,按照“谁主管、谁负责”、“管生产必须管安全”等原则,做到职责分明、各司其职、各负其责。</p><p>  二是认真做好安全性评价整改落实工作,以此为切入点,理顺安全管理的各个环节,进一步细化各级安全生产目标,杜绝违章现象,达到全面提升公司安全管理水平的目的。</p><p>  三是狠抓安全意识的教育和培训,做到培训和教育并重。通过开展各种形式的安全教育活动,宣贯各项安全标准,使安全深入车间、深入现场,深入人心,培育良好的安全文化。</p><p>  四是狠抓安全隐患排查,对查出的隐患要做到责任、措施、投入、时限、预案“五落实”,及时跟踪,限期整改,形成闭环管理。通过开展日常、专项、季节性等安全大检查的方式,对安全管理、现场违章、设备隐患等进行查处和治理,不断提高企业的安全管理水平。</p><p>  五是狠抓安全规章制度的健全和完善,做到有章可循,违章必究。</p><p>  六是狠抓应急管理体系的建立、健全、完善和演练,做到机制畅通,运转高效。</p><p>  七是狠抓特种作业和特种设备的规范管理,做到特种设备定期必检,作业人员执证上岗。</p><p>  八是狠抓安全考核,完善《安全绩效考核制度》体系,提高企业安全执行力。</p><p><strong>  (二)抓好发电运行,全面推行机组实现标准状态运行</strong></p><p>  抓运行即是抓电量、抓紧经济指标,要积极推进运行四化工作(例行工作程序化、运行操作规范化、指标控制精细化、岗位工作全能化),全面推行机组实现标准状态运行。为此,必须全力做好以下两项重点工作:</p><p>  一是提高运行操作水平,要使机组开得出、发得稳,降低非计划停运行和非计划降出力,最大限度降低电量损失。</p><p>  二是要进一步深入开展节能对标管理,通过经济技术指标的对标,不断寻找差距、分析原因,并采取对策措施缩小差距,通过循环往复的查找问题,解决问题,促进各项技术经济指标明显进步,有效提高公司的精细化管理,使生产运营水平在在改进中持续提高,最终实现机组标准状态运行。</p><p><strong>  (三)强力保障,抓实设备可靠治理</strong></p><p>  设备的可靠性是火电企业生产运营的保障,抓好设备治理才能赢得市场:</p><p>  一要认真抓好设备日常巡视、定检和维护工作。</p><p>  二要认真抓好设备的技术改造,加强成果分析,确保技改后机组的运行可靠性和经济性有明显的提升。</p><p>  三要认真抓好机组的等级检修工作,注重前期策划、过程控制和质量管理,确保各次检修能安全、如期、优质、高效地完成。</p><p>  四是强化设备日常管理,提高消缺率和消缺质量,提升设备可靠性。</p><p>  五是加强现场文明生产,加大泄漏治理力度,加强5s管理,抓好重要设备的隐患排查,不断提高机组安全健康水平。</p><p>  六是大力推行“三制一化”(定检维护制、状态检修制、检修文件包制,标准化作业),全面提升设备检修管理水平。</p><p><strong>  (四)着力关键,保障电煤高质稳定</strong></p><p>  燃料管理是火电企业成本控制的重头,是经营管理的关键,对内要规范管理,不断提高燃煤管理的水平,对外要积极的应对市场,发扬“三千精神”抓好电煤采购,保证采购600万吨电煤的决心不动摇。为此,要着力做好以下几个方面的工作:</p><p>  一是严格执行燃料管理的各项标准,不断完善燃料信息管理系统,在采制化流程中利用先进的条码方案,使燃料管理进一步科学化、规范化。</p><p>  二是严格执行燃煤管理十项制度,加大反腐倡廉的力度,强化职工思想信念和宗旨意识,厉行“三保一防”,提高拒腐防腐能力,做好效能监察,保证燃煤经营管理队伍的廉洁。</p><p>  三是深入煤炭市场调研,准确把握煤炭市场的变化和导向,适时调整电煤采购方略,加大与盘县地方、盘江煤电集团和黔西南州等地的供煤企业的.协调力度,保证各进煤渠道畅通,为电煤采购营造良好的外部环境。</p><p>  努力拓宽收煤半径,开辟云南富源新煤点,力争多进煤、进好煤。四是继续强化效能监督和打击掺杂使假的力度,做到入厂煤量、质、价相符,确保煤质、煤量稳中有升。</p><p><strong>  (五)抓细核心,推进全面预算管理</strong></p><p>  控成本,创效益,全员必须牢固树立这一成本意识,抓实、抓细全面预算及财务资金管控,坚持向管理要效益,要做到:</p><p>  一是以eva价值管理管理为指导,利用erp信息系统平台,合理管控生产经营流程,提高公司精细化管理水平。</p><p>  二是进一步落实各项业务成本费用指标的分解和控制。</p><p>  三是严格过程监督,定期分析指标、费用、成本的完成情况。四是减少备品备件库存数量,减少资金积压,努力降低生产成本。</p><p>  (六)强化培训,打造高素质职工队伍</p><p>  人才是企业强基固本的关键要素,公司将大力实施人才强企战略,全面开发人力资源规划,为打造公司核心竞争力提供坚强保证。20xx年公司定位为深化培训工作年,全面提升员工素质,以人才培训为重心,抓好职工队伍建设。</p><p>  一是做好公司人才储备战略目标和员工职业生涯发展规划。二是编制下达从业人员岗位资格培训计划,建立人才资源库。</p><p>  三是深入开展岗位技能培训,认真做好新人员的上岗培训工作。</p><p>  四是进一步加强中层、管理人员的政治、文化、业务素质教育培训,采取“走出去、请进来”的方式拓展学习途径,造就高素质的管理人才队伍。</p><p>  五是大力开展技能竞赛活动,投入专项资金,通过激励机制以竞赛的形式提高职工学习技能的积极性。</p><p>  六是定期安排专题讲座,聘请专家教授、兼职教师进行深层辅导,提升组织与管理、沟通和艺术等工作能力。</p><p>  七是大力倡导技术能手考评工作,建立激励机制,鼓励职工走专业成才之道。</p><p>  八是要进一步改善公司学风,创建学习型组织和学习型员工,增强职工对企业的归属感,使其服务于企业、忠诚于企业、感恩于企业,在创造企业价值中实现个人人生价值,在提升个人价值中推动企业可持续发展。</p><p><strong>  (七)以人为本,极力为职工谋福利</strong></p><p>  由于体制方面的原因,公司在为职工谋福利方面遇到很多困难和阻力,但领导班子一直在努力,为职工谋福利的决心不动摇。我们将努力争取改善职工的生活和工作环境,完善包括红果家属区在内的生活娱乐设施。在条件成熟的情况下,职工作息时间将试行早九晚五,让员工能每天都能回到红果生活区与家人团聚。广为开展各种有益活动,创建家园文化,提高广大职工的幸福指数。</p><p><strong>  (八)双管齐下,抓好党建企业文化</strong></p><p>  20xx年,我们将继续加强基层党组织建设,打造一支过硬的党员队伍,充分发挥党员的先锋模范作用。加强企业文化培育,卓有成效地做好职工的政治思想工作,教育广大职工正确认识和理解企业的发展前景,使职工从思想上、文化上、管理理念上全面融合。真切地关心职工生活、关注职工思想动态、稳定职工队伍,努力提高企业的感召力和凝聚力。</p><p><strong>  (九)沟通协调,构建企业和谐环境</strong></p><p>  公司将进一步加强和业主的沟通,密切联系地方各级政府,切实搞好对外协调,努力营造和谐宽松的外部环境,为生产经营提供强有力的保障。</p><p>  各位代表,同志们,此去经年,可堪回首,成绩与喜悦、辛勤和汗水,如风如歌,浮云而去。展望新年,机遇和挑战已迎面而来,我们要把握好机遇,满怀激情地迎接挑战。新的起点,新的征程,任务艰巨,责任重大,只要我们公司全体员工齐心协力,沉着应对,知难而进,我深信,我们一定能顺利实现既定的目标。20xx年,让我们以更加饱满的热情、更加科学的理念、更加务实的态度和更加昂扬的斗志,承前启后、携手共进,共同谱写盘南电厂更加华丽的乐章。</p><h2>安全工作计划6</h2>
<p>  为切实保障师生生命和学校财产安全,维护正常的教育教学秩序,促进教育事业稳定健康发展,依据《中小学幼儿园安全管理办法》和上级有关精神,结合学校实际,特制定本工作计划。</p><p>  <strong>一、指导思想</strong></p><p>  20xx—20xx学年学校安全工作紧紧围绕“安全立教”这条主线,坚持“安全第一、预防为主”的工作方针和以人为本,安全发展的原则,以保障师生生命安全为基本出发点,以强化学生“三生”(生命、生存、生活)教育、遏制安全事故为重点,从学校和谐稳定的大局出发,严格落实责任,强化监督管理,为师生营造一个安全祥和的工作环境和学习环境。</p><p>  <strong>二、工作目标</strong></p><p>  通过精心的组织、慎密的安排、积极的投入和务实的工作,不断提高学校安全工作管理水平,不断加固安全防线,有效消除各类安全隐患,确保师生生命财产安全,确保全校不出安全责任事故。</p><p>  <strong>三、具体工作</strong></p><p>  (一)提高工作认识,落实安全责任</p><p>  学校安全工作关系到广大师生的生命和国家的财产安全,关系到学校和社会的发展稳定,所以必须从维护发展稳定的'大局出发,充分认识学校安全工作的重要意义,进而高度重视安全工作。要做到警钟长鸣、常抓不懈,决不能有丝毫侥幸心理和懈怠情绪。今年是安全工作责任落实年,各校要切实抓好安全责任落实。要把安全工作纳入目标责任和教育教学常规管理的考核范畴,建立安全管理岗位责任制,形成层层负责的安全工作网络。本年度,继续实行年度安全工作目标责任制,教育局与各中心校和直属中小学校签订学校安全目标管理责任状,各校也要将目标层层分解,落实到所辖校、班级、具体人员,明确各职能部门和相关人员的职责,细化“谁主管、谁负责,谁在岗、谁负责”,使全体教职员工都承担起学校安全教育和管理的责任,形成齐抓共管的良好局面。</p><p>  (二)建立健全制度,促进规范管理</p><p>  要进一步完善安全工作制度建设,及时修补和更新各类安全规制,并建立和实施好以下安全工作制度,做到用制度促管理,用制度保安全。</p><p>  1、建立学生“一日安全常规”制度。对学生每天上学、放学、课间活动和实践活动等各个环节提出具体要求,使学校安全工作成为教育行政管理的一项经常性工作,并列入重要工作日程。</p><p>  2、建立班级点名制度,要求任课教师每堂课上课前都要对学生进行细致清点,发现缺课现象马上要让班主任知晓,让值周教师和学校知晓,在查明原因的同时,与家长取得联系。</p><p>  3、建立与学生家长联络制度。学校要密切与学生家长进行联络,共同承担起对学生进行教育和监管的任务。寒暑假或其它较长节假日,学校都要以适当方式提示家长监护好自己的子女,防止意外事故发生。学生返校时间如遇雪大路滑等恶劣天气或突变气候,学校要及时主动地与教育局联系,可推迟返校时间,并及时告之家长。学生放学途中天气突变、学生不明原因未返校或缺课、学生在校生病或有其它异常情况,都要及时与家长取得联系,保证他们始终在家校监控范围内。</p><p>  4、实行低年级学生上学和放学家长接送制度。</p><p>  5、坚持学生请假制度,履行好请假手续。</p><p>  6、坚持晨检和午检制度,做好晨检和午检记录,做好与家长的联络工作。</p><p>  7、继续实行来客来访登记制度,充分发挥门卫的作用,严禁闲杂人员进入校园,严禁校外机动车辆进入校园,严禁携带危险品进入校园。</p><p>  8、继续实施校内大型活动、校外集体活动申报审批制度。学生出游和进行校内外集体活动时,须经主管部门审批同意,并与各责任人签订安全责任书后,方可实施。</p><p>  9、继续实施安全事故即报制度。要建立畅通的信息传输渠道,遇到发生在本学校的重大安全事故、重大突发事件,在及时做好处置的同时,必须在2小时之内将有关情况报送给上级部门,不得迟报、漏报、瞒报和不按程序越级上报。对因影响事件及时妥善处置,造成不良后果的,要按照规定追究有关责任人的责任。</p><p>  10、完善学校安全预警机制。定期分析校舍、交通、治安、饮食、传染病、校园周边环境以及大型集体活动等方面可能会出现的问题,根据安全工作动态,确定不同阶段和不同季节安全工作重点,发现苗头性问题,尽早进行教育和防范。</p><p>  11、完善安全工作考核奖励制度。各校要从实际出发,健全安全考核机制、评价机制和奖励机制,对各责任点责任人及班主任必须建立安全工作考核制度,制定完善的考核办法,要将考核结果与评优晋级以及学校年终安全管理目标挂钩,对在安全工作中成绩显著或有特别贡献的单位或个人视情况给予表彰奖励。</p><p>  12、强化档案管理制度。不断加强档案整存和管理工作,要将安全工作文件、年度计划总结、安全检查记录等资料及时分类归档。档案材料要真实,不准出现先上车,后买票现象。对档案不健全、资料不完善的学校责令其限期整改。</p><h2>安全工作计划7</h2>
<p>  根据上级文件精神,为进一步加快物业安全管理规范化,确保各物业管理小区安全设施达标,现提出如下要求,请认真贯彻执行:</p><p><strong>  一、做好源头控制,保证做好规划设计</strong></p><p>  县内所有物业管理小区和新准备的小区必须安装视频监控和巡逻设备。</p><p>  开发建设单位在办理综合竣工验收备案前,必须为物业保安人员安装监控系统和巡查系统。在设计阶段,需要向县开发和物业主管部门提交具体的分项施工图和计划,并要求监控和巡逻区域达到社区的全覆盖,不留死角。</p><p>  物业处负责对我县已进行物业管理的住宅区进行检查。未安装视频监控和巡查系统的,责令整改和建设。具体措施如下:</p><p>  1、尚未进行综合竣工验收备案的新建住宅小区,必须安装视频监控和保安人员巡视设备后方可进行验收备案。</p><p>  2、在已办理产权的新建住宅区内,未安装视频监控和巡更设备的,必须安装,安装费用从物业保证金中支付。</p><p>  3、对于交付使用五年以上的物业管理小区,建议视频监控设备和物业巡查设备由业主委员会申请,并使用住宅专项维修资金进行安装。</p><p>  4、未缴纳物业管理区域住宅专项维修资金的,由业主委员会负责与业主协商,由业主分担费用,安装视频监控设备和巡查设备。</p><p><strong>  二、提高准入门槛,关闭设备</strong></p><p>  建立监控产品和巡更机质量审查制度,严格市场准入机制,杜绝假冒伪劣产品,规范物业服务社区视频和巡更机乱装。主管部门将对监测设备的早期选型和安装进行检查,坚决杜绝安装后不能使用或效果不好的情况。</p><p><strong>  三、分清责任,发挥物业企业的主体作用</strong></p><p>  每个物业服务企业都是实施这项工作的主体,因此要切实负责好每个物业服务社区的`安全工作,积极实施社区的安全工作,认真负责安全设备的升级和建设。已为物业保安人员安装配套视频监控设备和巡逻设备的物业服务社区,应对系统进行维修、维护、检查和更换,确保系统运行良好。应积极完善视频监控和巡逻设备不完善的物业社区,尚未安装和升级视频监控设备和巡逻设备的物业管理社区应密切关注提交安装计划。对于未缴纳住宅专项维修资金的物业小区,物业企业应负责与业主委员会和业主进行协调,做好业主的工作,确保安装监控设备和巡查设备。</p><p><strong>  四、加强监管,发挥主管部门的联动作用</strong></p><p>  规划、设计、监理、开发、物业等部门和单位应相互配合,各司其职,利用好规划、设计、图纸审查、施工、验收等各个环节。,确保实施物业安全设备安装,增强我县物业服务社区的安全水平。视频监控设备和物业巡查设备安装前,必须将方案报主管部门批准,安装的设备必须经主管部门检验合格后方可安装。视频监控设备和物业巡查设备安装完毕后,必须经开发办和物业办验收。所有未通过上述环节或审查问题的新社区,不允许通过综合验收备案;所有未通过上述环节或检查存在问题的物业服务社区,将不会获得各类物业认可和评价,主管部门也不会通过年度资质审查。</p><h2>安全工作计划8</h2>
<p>  20xx年以“六要模式”为安全管理工作的核心,积极推进建立健全安全管理体系的建设工作;积极推进xxx工作,使现场管理水平再上台阶。</p><p>  <strong>一、机构要健全</strong></p><p>  1、重新成立xxx厂安全生产委员会,明确安全管理地位。构建安全防护体系。</p><p>  2、由厂及车间逐级建立健全安全员制度,完善车间、班组各级安全员岗位职责,明确落实责任。</p><p>  <strong>二、制度要完善</strong></p><p>  1、构建安全防护体系方案,重点是按照质量管理体系模式,建立安全管理体系。构建一个各部门分工职责明确、齐抓共管;职工遵规守纪、按标准操作的安全管理新局面。通过以预控为核心的、持续的、全面的、全过程的、全员参加的、闭环式的安全管理活动,在生产过程中做到人员无失误、设备无故障、系统无缺陷、管理无漏洞。实现人员、机器设备、环境、管理的本质安全,切断安全事故发生的.因果链,实现安全生产。</p><p>  2、重新修订20xx年安全生产责任制,确定部门安全职责,落实一岗双责。</p><p>  3、继续深化打非治违专项行动,全面检查评价我厂的安全生产问题和管理不符合项,抓紧整改和完善,提高管理合规性,实现安全管理的提升;同时,要继续抓好以落实国资委、xxx集团安全生产禁令为核心的全员规程学、练、用活动,落实从严管理,严格查处各类违章行为。</p><p>  4、深入开展隐患排查治理工作,要形成全过程、动态化、各职能部门参与、闭环管理的安全隐患和生产、设备重大事故风险排查治理体系,依托各单位信息化管理体系建设,搭建安全生产和隐患的信息化管理平台,落实各级安全主体责任,把检查治理违章行为和治理隐患作为各级管理人员常态化工作内容,实现零隐患、零事故奠定基础。</p><p>  <strong>三、教育要落实</strong></p><p>  1、继续开展安全教育与培训活动,继续深入开展学习规程活动,切实开展规程抽考活动。20xx年全厂各类人员安全培训教育不少于xx学时,重点培训班组长及班组安全员。</p><p>  2、按照作业标准开展安全操作示范法活动,以班组为单位,由班组长来示范,职工观摩并操作。目的:与其强化督促,不如养成习惯。</p><p>  3、抓班前会质量。以x个做到为要求,坚强班前会的检查考核力度,提高班组长素质与责任心确保班前会质量。</p><p>  4、重点加强十种人动态监管,层层落实。</p><p>  <strong>四、考核要从严</strong></p><p>  1、重新修订现场及安全管理考核制度。确保安全管理工作分层、分级、避免管理脱节,各级干部联职联责;形成考核的联动机制。使考核有章可循。重点对三习四违以及生产过程中的不安全行为和不安全状态以及现场管理情况进行考核。</p><p>  2、形成隐患排查及危险源、点的辨识工作的常态考核激励机制。</p><p>  <strong>五、指标要量化</strong></p><p>  1、继续完善xxx竞赛考核细则,细化、量化考核评分标准,增强竞赛的可操作性。通过竞赛将安全标准化工作推向深入。使之真正成为加强班组标准化建设的推手。</p><p>  2、对车间每月的违章查处及自查隐患及整改项目进行评比通报。</p><p>  3、量化细化考核及隐患排查制度指标,使考核细化、量化增强可操作性。</p><p>  <strong>六、环境要改善</strong></p><p>  按照xxx管理模式对现场逐步推行xxx管理。从20xx年x月开始抓现场定置定位管理,为20xx年全面推进定置定位管理打基础。重点是,班组要实现定置定位图示上墙,人人清楚本班组本人的区域责任,彻底消除“三不管“现象,按区域定置定位图,实行日检、周通报、月考核。</p><p>  xxx最终目标:减少故障,促进品质;减少浪费,节约成本;建立安全,确保健康;提高士气,促进效率;树立形象,获取信赖;孕育文化,培养素质。</p><h2>安全工作计划9</h2>
<p>  《纲要》中指出“幼儿园必须把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位”。儿童的成长需要一个安全而舒适的环境,满足儿童的安全需要就是使儿童有足够的安全感。以幼儿园安全工作为前提,以确保幼儿园保教工作的顺利进行为出发点,我班针对中班幼儿的年龄特点和班级幼儿的具体情况,在增强幼儿自我防护意识的同时锻炼了幼儿自我保护能力。我们班在开展安全教育活动方面计划如下:</p><p>  <strong>一、排查消除隐患</strong></p><p>  每天早晨,我们三位保教人员即对活动室内的环境和玩具材料进行安全检查,防止安全事故的发生。而在进行户外活动前,更是注意检查户外活动器械的牢固性与安全性,确保幼儿各项活动的安全。每天孩子来园,利用晨间谈话时,检查幼儿随身携带的物品有无危险,帮助幼儿保管。认真检查每个幼儿。首先看指甲,并帮助指甲长的幼儿马上剪掉,以免抓伤别人。其次是看身体状况,如有不适马上联系家长。最后看有没有带不安全的物品,有没有带不安全的小物件来园,如小刀、弹珠等,及早发现并没收。同时检查幼儿着装安全,鞋带是否系好,衣服上是否有长带子,如有发现及时帮助幼儿整理。针对一日生活中我们容易出现的不安全因素进行排查,如:及时地对班级里的桌椅、床铺等,进行检查并修理。午睡时,提醒不带小玩具进午睡室;盥洗活动不吵闹,不推不挤等,排除身边不安全因素,防止一些不安全隐患的存在。</p><p>  <strong>二、进行安全教育</strong></p><p>  通过环境布置的渲染、安全教育活动设计等活动、加强幼儿的安全教育。在班级环境布置中加入安全教育元素,在环境在活动室的周围、楼梯过道、盥洗室都贴上必要的安全警示标志,搜集一些安全教育图片,让幼儿明白什么是正确的行为、什么是不正确的'行为,增强幼儿自我保护的意识。在每天的晨间谈话中,时刻提醒幼儿注意安全。提醒幼儿在这些地方活动时应该注意的安全事项。提供安全书籍,学习常识。让幼儿在阅读中学习安全常识,创设场景为幼儿搭建环境,让幼儿更进一步发现、探索,从而培养自我保护意识。我们注意观察幼儿的异常行为,及时发现幼儿的异常情况,及时处理,防范安全事故与未然。</p><p>  <strong>三、开展安全教育</strong></p><p>  为了让幼儿更好的了解关于地震、火灾、国防等安全方面的知识及逃生方法,配合幼儿园进行安全撤离演练,教育幼儿冷静处理突发情况,有序撤离至安全地带,提高幼儿的安全防范意识。开展防火、防电安全教育,教育幼儿不玩火,不燃放烟花爆竹,掌握火灾发生时正确的自救方法。提高幼儿安全用电的防范意识。教育幼儿不乱动电器设备,不到变压器下玩儿,打雷时不在电线下和大树下玩儿,加强幼儿的自我保护意识和能力。</p><p>  <strong>四、家园共育</strong></p><p>  幼儿园任何一项工作都离不开家长的配合,我们将充分利用线上家长会、电话等多种形式,达成家园共识,加大安全教育的宣传力度。友情提示家长适时对孩子进行必要的安全教育,配合幼儿园的各项安全教育活动,确保幼儿安全与健康。教师把好入离园关,防止走失。在疫情期间,由于家长不能进入幼儿园内,每天下午离园时候孩子会异常的兴奋,我们三位保教人员做好分工,提前安抚幼儿的情绪,并将离园的要求告知幼儿,严格按照交接制度与家长做到无缝衔接,确保每一位家长接到幼儿安全离园。</p><h2>安全工作计划10</h2>
<p><strong>  一、安保工作概述:</strong></p><p>  安全是物业管理的一个非常重要的方面。只有安全工作得到保证,房东(房客)才能在楼内安全工作。如果出现安全问题,必然会影响物业公司的声誉,造成严重后果。因此,安全工作应以“五防”(防火、防盗、防爆、防损坏、防事故)安全法制宣传教育为重点,不断提高员工遵纪守法和安全防范意识;树立“安全即服务”的理念,坚持“安全第一、优质服务、重合同、信誉至上”的服务宗旨,充分利用楼宇安防监控系统和火灾自动报警灭火系统,设立监控中心岗、门卫岗、巡更岗、车辆管理岗,建立以监控中心岗为中心的无线安防工作网络,实施全天候安防监控,全面掌握公共区域情况,消除不安全事故隐患,做好安防工作</p><p><strong>  二、工作计划:</strong></p><p>  为了加强管理,增强员工的安全意识和服务理念,进一步提高员工的安全防范能力和服务水平,在20xx公司总经理的领导下,我们要认真贯彻“安全第一、预防为主”、“内紧外松”的工作原则,始终坚持“群防群治”、“人防技术与人防相结合”的工作路线,全面落实“谁主管谁负责”,积极做好建筑安全工作,维护建筑公共秩序,努力实现“让业主(客户)充分满意”的服务目标,为建筑创造良好的管理环境。具体工作计划如下:</p><p>  1、以公司制定的质量方针(三真、四班、五改)和质量目标为指导,严格要求自己,管理好安全团队,努力使20xx的安全工作再上新台阶。贯彻执行安全工作的方针、政策和有关规定,建立和完善各项安全工作制度,完成本部门的各项工作任务,对物业经理负责。</p><p>  2、从内部管理入手,提高安全综合素质。建立目标管理责任制,层层分解落实工作任务,有效解决做与不做、做得好与做得差的被动局面,发挥先进鼓励落后的作用。制定年度工作目标,把各种任务分解落实到每个团队和员工身上,让每个人都有目标和任务,每个人都有压力和动力。</p><p>  3、努力提高专业素质,增强应对突发事件的能力,培养一支纪律严明、坚韧不拔的安全队伍。首先做好思想工作,加强业务培训,培养员工吃苦耐劳,热爱本职工作,热爱公司的'家。各级管理者应融入团队成员,并与团队成员一起培训,以便有针对性地发现问题并解决问题。其次,增强服务意识,提高客户服务能力。工作中尊重客人,主动打招呼,有礼貌。不管你有多忙,你都不能忽视你的客人。必须用心服务,注重细节,追求完美。第三,一定要讲究策略,理解和尊重客人。对待客人的无理要求或无端指责,要采取引导和影响的方法,不能和客人发生直接冲突。教育员工从内心理解我们所做的一切都是为了让我们的客人满意。</p><p>  4、加强各种设施设备的检查、维护和保养,提高技防工作效率。一是完善检查制度,明确检查职责。根据不同的设备,不同的区域,明确检查职责和工作流程,做到处处有人负责,每一块都有人保护。其次,积极与工程部沟通,制定具体的维护计划,确保设备能在规定时间内得到维护。三是强化消防检查员的专业素质和水平,以过硬的专业技能保证设施设备的有序维护。</p><p>  5、做好协调工作,增强员工消防安全意识。广泛开展消防安全宣传教育,普及消防安全知识,及时向员工报告具有典型教育意义的案例,形成互动,让大家充分认识火灾的危害性,增强做好消防安全工作的自觉性。</p><p>  6、加强安全信息工作。首先,根据公安消防部门的要求,充分发挥安保部门的职能作用,严格管理和需求,认真落实各项安全防范措施,确保建筑正常秩序。其次,积极与辖区公安、消防等部门联系沟通,搞好关系,共同做好消防和治安工作。及时消除各种不安全隐患,有效遏制各种事故,确保建筑消防工作安全顺利进行。</p><p>  总之,我们要不断深化管理,培养新时代的职业精神,鼓励保安人员继续坚持自我加压、努力工作、高标准、严要求的精神,把敢于冒险、勇于尝试的精神与求真务实的科学态度结合起来,努力打造奥菲斯安保高效、务实、文明的新形象。开拓新思路,大胆改革,完成创收任务,做好护送俄耳甫斯发展的工作。</p><h2>安全工作计划11</h2>
<p>  XX年以来,我处在局党委的领导下,紧紧围绕“抓好安全的最高关键在于管理层的意识和履责,安全监管的突出重点在于隐患的排查和整治”总体工作取向,以工程施工、车辆管理、道路交通、人员管理为突破口,以安全隐患排查整治为切入点,以伤亡指标控制为中心,积极创新工作思路,切实强化综合监管,严格落实责任追究,千方百计减少一般事故,有效杜绝较大和重特大事故。</p><p>  XX年,我处将进一步加强“平安交通”建设,注重综合治理,注重事先预防,全面建设平安水域、平安航道、平安公路、平安运管、平安工程、平安单位:加强工程安全生产制度标准体系建设,实现安全管理法制化。建立健全工程生产安全监管责任制度和配套相关督查办法,推进行业安全技术标准建设,开展施工现场和驻地安全防护标准化,努力提高交通工程安全生产工作的专业化水平。</p><p>  <strong>(一)实行安全生产目标责任制</strong></p><p>  实行安全生产目标责任制度,完善安全生产目标责任制考核办法。加大安全生产目标责任制日常督查、抽查的工作力度,加强安全生产的组织协调,形成齐抓共管的强大合力。</p><p>  <strong>(二)抓好重点领域专项整治</strong></p><p>  抓好重点领域专项整治和隐患治理“回头看”的工作原则,对查出的隐患限期整改,防止事故隐患反弹,确保隐患及时彻底。</p><p>  <strong>(三)搞好安全宣传教育培训</strong></p><p>  结合“安全生产月”等活动,重点加大从业人员的安全培训,加强特种作业人员培训教育工作。</p><p>  <strong>(四)加大事故查处追究力度。</strong></p><p>  加大对职责范围内事故查处力度。对不认真履行安全生产责任和查出重大事故隐患不积极整改的责任人,严格实行责任追究;对因不及时整改事故隐患而发生责任事故的'责任人,从严从重追究责任。</p><p>  <strong>(五)夯实安全生产基础工作</strong></p><p>  一是对新建、改建和扩建建设项目严把审核、审批、验收关,加强安全设施投入和建设,从源头上加强安全防范,确保建设项目不留隐患。</p><p>  二是实行安全风险抵押金制度。工程施工、运输等领域的企业,必须缴纳风险抵押金。</p><p>  三是要落实安全费用提取政策,为整改事故隐患、开展安全教育提供必要资金。</p><p>  四是要加强工伤保险工作。督促企业认真执行工伤保险制度,依法参加工伤保险,及时为从业人员缴纳工伤保险费。</p><p>  <strong>(六)加强安全人员建设</strong></p><p>  一是依法认真履行职责,不断提高监督检查水平。按照“责权明确、行为规范、监督有效”的原则,加强建设,打造一支“业务精、作风硬”适应当前安全监管要求的安全监督队伍;</p><p>  二是加强制度建设。完善机关各项规章制度,用制度约束人,用制度激励人,激发干部职工的工作积极性;</p><h2>安全工作计划12</h2>
<p>  为确保全年安全目标圆满完成,经车间研究决定,对决战二季度安全生产工作做如下特别规定:</p><p>  <strong>一、安全目标</strong></p><p>  (一)杜绝轻伤以上、二级以上非伤亡事故和各类重大事故,确保安全生产。</p><p>  (二)排查消除各类重大安全隐患,安全质量标准化达到规划目标。</p><p>  <strong>二、工作措施</strong></p><p>  (一)车间成立安全检查组,每天由主任带队,加强对岗位进行分安全生产、工艺技术和机电设备专业安全检查。值班人员要加强对中夜班的突击检查。</p><p>  (二)加强煤气的管理。要认真做好地下室的定期巡检,提高对气体监测报警装置的敏感性,坚持气体报警器报警就是事故,报警器故障就是事故的工作原则,发现报警和故障要及时分析原因,及时查堵漏点,及时修复设备。</p><p>  (三)要执行好开车前和操作前的风险辨识、交接班风险确认及班前会的安全确认工作。杜绝因操作失误导致事故发生;值班人员和班长加强班前会对喝酒、劳保穿戴和精神状态的确认,发现因班前会确认不到位导致员工酒后上岗、劳保穿戴不齐全的一律俺车间规定处罚。</p><p>  (四)维保队伍要加强除尘站设备、四大车和交换机的日常点检、维护和保养,车间维修队伍要加强工艺管路、阀门、安全设施等设备的日常点检、维护和保养,并逐设备进行拉网式大检查,尤其是关键装置(交换机、煤气管路)等要从机、电、仪三方面进行认真细致的检查,确保各设备良好运行,防止机电设备带病运转。</p><p>  (五)要加大对地下室煤气区域等重大危险源的管理力度,从重大危险源监控、联锁保护、泄放减压系统等方面进行认真检查,重点监控,值班人员每班进行至少一次的.巡查,做好运行记录,确保重大危险源管理到位。</p><p>  (六)要加强隐患排查和治理。从班组到车间领导要做到隐患不排查不生产,排查出的隐患不消除不生产。要求车间每天进行一次隐患排查、车间每天检查的隐患必须建档,做到“四定”:定落实时间、定责任人、定整改措施、定处罚意见,形成隐患闭环管理。</p><p>  (七)加强检维修的管理,对于系统检修、开工、抽堵盲板、进入受限空间作业、动火等危险作业,必须制定严密的安全措施,必须有分管副主任现场监护。</p><p>  (八)加强应急预案的演练,提高职工的应急水平。</p><p>  (九)加大“三违”检查和处罚力度。各区域主管副主任要加强本区域职工正规操作的检查,主任不定期抽查,对于无证上岗、脱岗、无措施施工、带电作业、违章指挥职工冒险作业等严重威胁安全生产的“三违”行为,一律停止工作进学习班培训。第四季度发现的所有“三违”人员一律加倍处罚。</p><p>  (十)车间管理人员要以身作则,必须严格执行班前会制度、“六定”巡查制度,严禁出现值班期间喝酒、脱岗等不安全行为。</p><p>  (十一)加强职工培训,尤其是临时工和外委工,对外委施工队伍的安全管理,从人员身体健康状况,安全知识、佩戴上岗证、特殊工种持证作业等方面进行梳理,对新进厂人员进行体检和三级安全教育后,方可上岗。</p><p>  (十二)检查各种安全管理制度、技术规定落实情况,重点检查职工是否按操作规程操作,是否按要求认真填写巡查记录、报警记录、注油记录等各项制度规定的记录,发现一次罚一次,重复发生加倍处罚,直至停止工作。</p><h2>安全工作计划13</h2>
<p>  <strong>一、指导思想</strong></p><p>  为加强安全管理,完成安全管理目标,强化安全意识,有效控制各类伤亡和其它重大安全事故,预防或减少一般安全事故,服从上级部门有关安全生产规定,强化监管,深化整治,夯实基础,细化责任,严格执行。以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,进一步完善职业健康安全管理体系,不断提高企业本质安全水平,建立安全生产长效机制,确保企业长周期安全运行。</p><p>  <strong>二、控制目标</strong></p><p>  1、全年重、特大火灾、爆炸、中毒事故为零。</p><p>  2、全年重伤、死亡率为零。</p><p>  3、重大安全生产责任事故为零。</p><p>  4、事故隐患排查、整改率100%。</p><p>  5、“三违”查处率100%。</p><p>  6、特种作业人员上岗持证率为100%。</p><p>  <strong>三、工作重点和保障措施</strong></p><p>  <strong>(一)、通过加强员工安全教育促进安全生产,实施装置和过程的安全性配置改造,提高车间安全水平。</strong></p><p>  1、配合公司进一步完善安全标准化管理以及安全标准化的评估。从抓员工的岗位操作规范着手,抓好车间日常安全管理,逐渐树立员工安全操作观念,并适当的根据员工自身对工艺流程的理解和建议对工艺及操作规程进行改进。</p><p>  2、全面开展员工安全基础教育,计划每月不少于4课时的安全课程,培训主要内容包括:劳动防护用品的佩戴常识,火灾、中毒、爆炸的基础知识及原理,消防器材的正确使用,应急预案的.详细步骤和紧急情况下的逃生及自救知识等。</p><p>  3、对车间内的设备定期进行安全检验,并做资料保存和做好台帐,对检验时有问题的设备要及时停用或检修,并有计划地更换相应的设备或管线。</p><p>  4、继续抓好安全隐患的管理。进一步完善危险源的监控措施,在危险源及关键要害部位,增设醒目的安全标识。加强员工安全意识,确保工作过程安全。</p><p>  <strong>(二)推进安全标准化工作,完善安全组织和管理体系,落实安全责任,强化安全管理,并保障有效实施。</strong></p><p>  1、进一步完善安全生产的目标责任制管理,本车间层层签订安全目标责任书,落实到每个岗位、每个人。并实行“谁主管,谁负责。谁使用,谁负责。谁的岗位,谁负责。谁违章,谁负责”的管理原则,层层落实,加强监督,严格考核。</p><p>  2、切实落实各项风险控制措施,对重大风险要制定风险削减计划并予以落实(过程改进),确保作业活动的风险在可承受范围内。认真开展安全标准化工作,对照《危险化学品从业车间安全标准化规范》完善与本车间相关的安全管理制度、记录台帐。按时完成、改进各项工作。</p><p>  3、严格执行企业《安全生产责任制》,落实安全责任,保证完成生产部交代的安全任务,做到组织措施、管理措施、技术措施的认真落实。</p><p>  4、强化现场安全管理,认真抓好危险作业的管理,严格遵守审批程序,加强作业过程监控,加大监护力度,节假日和特殊时期作业本车间领导必须坚守现场,确保作业安全。</p><p>  5、合理进行工作安排,加强协调、沟通,抓好跨区域作业、交叉作业、工作变动时段的管理。</p><p>  6、严格执行企业检修制度,加强检修管理,特殊情况如涉及安全而进行的检修,必须坚持有关领导到现场,组织协调指挥检修工作。紧急情况下,检修车间值班领导应及时采取临时措施,并立即通知相关职能车间人员到场确定检修方案。</p><p>  7、严格按照企业《安全检查和隐患整改制度》,组织开展综合、专业、节假日等各种安全检查活动,发现隐患及时整改。本车间应按时完成生产部下达的隐患项目,并将隐患整改情况备案。</p><p>  8、严格执行外车间来厂施工过程中的安全协管规定,明确安全生产条款和责任,并加强监督。</p><p>  <strong>(三)加强全员安全技能、意识的培养和企业安全文化建设。</strong></p><p>  1、加强新进厂职工三级安全教育。以及复工、换岗、转产职工和新设备、新工艺、新技术投产前的安全教育工作,使之掌握基本安全生产技能,合格上岗。</p><p>  2、抓好危化品从业人员的培训和管理,提高人员的危化物品操作处置技能和安全意识。</p><p>  3、抓好特种作业人员的安全培训取证、复审,保证100%有效持证上岗。</p><p>  4、组织开展班组安全活动,抓好安全生产有关法律、法规学习和日常安全教育。以车间为车间组织职工学习企业修订后的《安全管理制度》和安全标准化相关规定,明确各自安全职责,增强安全意识,提高安全技能,提升管理水平。</p><p>  5、组织开展“安全生产月”活动。通过“安全生产月”,不断提高企业全员安全意识和安全技能,查找隐患,加大整改力度,提高企业本质安全水平,促进企业经济发展。</p><p>  6、开展安全竞赛活动。通过各种竞赛活动,进一步学习国家安全生产法律法规,增强做好安全工作的责任感和紧迫感。认真贯彻执行安全规章制度,杜绝各类违章作业和违章指挥,提高职工遵守劳动纪律、工艺纪律、安全纪律、环保纪律、提高操作技能的自觉性,总结和推广安全生产先进经验,确保企业长周期安全运行。</p><p>  7、继续开展好“三查三反一抓”活动(三反:反松懈、反麻痹、反违章。三查:查思想、查落实、查隐患。一抓好:抓好隐患治理整改),尽可能地控制违规操作、违章操作事件的发生。</p><p>  <strong>(四)提高安全生产应急救援能力和环境安全水平。</strong></p><p>  1、把防火、防爆炸、防泄漏、防污染作为危化品管理的重中之中来抓,加大生产过程监控力度,从管理中进一步完善。</p><p>  2、加强对三废的排放和利用。“三废”排放、“三废”处理、“三废”综合利用及“三废”治理设施的进行严格管理并做好台帐</p><p>  3、加强对现场应急喷淋装置、洗眼器、急救箱等应急设备(施)维护保养,落实专人负责,确保随时有效好用。</p><p>  4、完善车间应急救援体系,进一步提高车间的应急响应能力。继续修订应急预案,除公司组织有针对性的事故应急救援演练外,车间对关键装置和重点部位每半年进行一次应急演练,提高员工的应急处置及自救能力。</p><p>  <strong>(五)做好职业病防治、劳动保护工作,保障职工安全健康。</strong></p><p>  1、认真贯彻《职业病防治法》,加强职业病防治工作。车间在检修、技改、内部环境整治时,要不断改善作业场所条件。</p><p>  2、坚持定期对各尘毒监测点进行监测,并向职工公告。车间要采取有效措施,杜绝跑、冒、滴、漏,确保尘毒监测达标率100%。</p><p>  3、加强劳保用品的管理,对劳保用品的计划、质量、发放把关,并指导、督促职工按要求穿戴、正确使用。</p><p>  4、有计划做好员工的职业健康知识教育,保障职工的健康。</p><h2>安全工作计划14</h2>
<p>  <strong>一、指导思想</strong></p><p>  所有的一日活动的前提是安全。要为幼儿提供健康、丰富的学习和生活活动,满足幼儿各方面发展的需要,就要让幼儿知道必要的安全保健知识,学习保护自己。因为幼儿是祖国的未来,民族的希望,他们的健康和安全时刻牵动着父母、老师和许多人的心。幼儿期的孩子活泼、好动,有强烈的好奇心,他们什么都想看一看、摸一摸。然而,他们的能力和体力都十分有限,动作的灵敏性和协调性较差,又缺乏生活经验,因此,幼儿常常不能清楚地预见自己行为的后果,往往会诱发危险因素,对突发事件不能作出准确的判断。为了培养幼儿的.安全意识和学习简单的安全自救方法,针对中班幼儿的年龄特点和班级幼儿的具体情况指定了这一学期的安全教育工作计划。</p><p>  <strong>二、工作目标:</strong></p><p>  1、了解生活环境中的不安全因素,懂得在日常生活中要注意安全,对陌生人、危险事物等有警惕心。提高幼儿安全意识和自我保护能力。</p><p>  2、学习预防危险、自我保护的简单知识,幼儿形成良好的生活和卫生习惯。遇到危险能保持冷静、尝试解决或预防危险。</p><p>  <strong>三、具体措施:</strong></p><p>  (一)通过环境布置的渲染、安全教育活动设计等活动,加强幼儿的安全教育。</p><p>  引导幼儿学习保护自身安全,增强安全根据幼儿的身心特点,针对幼儿可能遇到的安全问题,对幼儿进行教育,以提高自我保护意识。我班将安全教育有目的、有计划地渗透到幼儿的日常生活之中,根据幼儿生活需要和社会化人的素质要求,在生理和心理上确立了幼儿自我保护能力的培养目标。</p><p>  此外,在班级环境布置中加入安全教育元素,搜集一些安全教育图片,让幼儿明白什么是正确的行为、什么是不正确的行为,增加幼儿自我保护的意识。在每天的晨间谈话中,时刻提醒幼儿注意安全。</p><p>  (二)引导幼儿找出身边的隐患,避免事故的发生。</p><p>  孩子毕竟是孩子,我们不可能保证他们在任何情况下都遵从教导,因此,在日常生活中我们应该注重调动幼儿的主动性、积极性,让他们亲自参与到安全教育之中。哪些地方易出危险,怎样想办法消除这些危险隐患,一一列举。还可以利用情景表演,将自我保护的学习内容融入游戏之中,能使幼儿在轻松、愉快的气氛中巩固生活技能。</p><p>  <strong>四、具体安全事项教育:</strong></p><p>  (一)公共场所安全</p><p>  1、认识日常生活中安全标志</p><p>  (1)教育幼儿认识安全标志,乘车时不要把手和头伸出窗外,坐时要坐稳,坐好。不坐“三无”车辆。教育幼儿不要在公路乱跑、打闹。不要在铁路和公路旁玩耍。不要随便坐别人的车辆。不跟陌生的人走。</p><p>  (2)了解紧急电话的用途。</p><p>  认识110、120、119求救电话,知道当突发事件发生时会迅速求助相关部门,学习拨打110、120、119电话进行求救的正确方法,提高幼儿安全意识,</p><p>  2、培养幼儿防火、防电、防地震等安全意识。</p><p>  (1)防火安全。教育幼儿不玩火,不燃放烟花爆竹,掌握火灾发生时正确的自救方法。</p><p>  (2)用电安全,教育幼儿不要乱动电器设备,不到变压器下玩。不在电线上凉衣服,如果电器冒烟不要乱动,赶快请大人来切断电源。打雷时不在电线下和大树下玩。</p><p>  (3)防地震安全。教育幼儿学会看地震前的预兆,发生地震时,不要慌,不要急,找最安全的地方躲藏。</p><p>  (4)根据园内的各个安全主题活动,积极开展班级安全主题活动。</p><p>  <strong>五、做好家长工作,形成家园教育合力</strong></p><p>  幼儿园任何一项工作都离不开家长的配合,安全教育也如此,我们利用家长园地向家长介绍一些安全小知识、紧急事故的处理方法等,还通过其他方式如家长会、亲子游戏等形式要友情提示家长们如何对孩子进行必要的安全教育确保幼儿安全与健康。</p><h2>安全工作计划15</h2>
<p>  xx分公司一直以来是以“安全第一,预防为主”为安全生产总则,在上半年我们始终贯彻着长期安全信念,牢固树立安全发展理念,努力夯实基础,细化责任强化现场监督监管,排查隐患抓整改,进一步完善企业内的安全管理体系。</p><p>  <strong>一、建立安全责任制度,落实安全生产责任</strong></p><p>  修理分公司安全生产第一责任人是分公司经理,其对分公司的安全生产工作肩负有全部责任,再其领导和监控下,各生产大组长对各自分管的工作负有安全责任,专职安全员制定了安全责任,从而形成人人讲安全,人人负责,人人监督的良性循环。</p><p>  <strong>二、加强安全教育工作</strong></p><p>  1、分公司自xx月起建立了安全会议签到制,责任到人,班组有安全例会记录本,安全工作深入班组。</p><p>  2、坚持三级安全教育工作,针对新员工,实习生进行安全教育并做好签名登记。</p><p>  3、加强内部培训:利用即将过期的灭火机实施现场灭火演练,如xx月xx日中午,分公司邀请了巴士一汽消防队给青年工人讲解了消防知识,以及车辆发生火灾时怎样正确的使用灭火器材,并且在废油桶内点火进行了演练,使参加的人都能正确使用灭火器</p><p>  <strong>三、积极做好隐患的查找及整改工作</strong></p><p>  xx月中旬修理分公司开展了安全生产大检查,在检查的过程中xx分公司暴露出诸多问题,有些问题的出现是平时熟视无睹没有引起注重,有些是制度的缺失,管理的'漏洞,针对这次检查的反馈情况,分公司很重视逐条进行研究,有能力整改的立即整改,建立健全基础台账资料,对分公司目前整改有难度的已申请有关部室协调解决。对巴士客修检查组查出的问题,分公司已逐条得到了落实。</p><p>  <strong>四、关于下半年的安全工作计划</strong></p><p>  1、以国务院下发的“安全第一,预防为主,综合治理”为方针,从管理制度,标准,技术等方面,加强分公司的安全管理,坚持以人为本,牢固树立安全发展理念。</p><p>  2、加强企业内安全教育工作,建立健全基础台账的管理,使安全工作制度化,隐患整改彻底化,下半年工作主要抓落实。</p><p>  3、协助巴士一汽设备管理员做好主要设备的计划保养监督,保养单位填写好保养记录,做到有据可查。</p><p>  4、加强危险品仓库的管理,检查督促当班人员填写好每天危险品仓库的工作记录,特别是高温季节做好防爆防燃安全工作,并协同巴士一汽技术部表具管理人员做好压力表具的测试管理工作</p><p>  5、在规范操作上要力行管理控制个人不安全行为,并且要与经责挂钩。资料显示,95%的事故是人的不安全行为造成的,所以要抓安全生产中违反劳动纪律,违反作业规程,违章指挥的“三违”现象,促使员工“我要安全”“我会安全”的安全生产意识的转变。</p><script>s(

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