学生工作计划

时间:2022-05-24 20:56:06 工作计划 我要投稿

有关学生工作计划汇编7篇

  时间就如同白驹过隙般的流逝,又将迎来新的工作,新的挑战,是时候开始制定计划了。那么我们该怎么去写计划呢?下面是小编收集整理的学生工作计划7篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

有关学生工作计划汇编7篇

学生工作计划 篇1

  晴日暖风生麦气,绿阴幽草胜花时。山色深浅随夕照,江流日夜变秋声。三伏酷暑已过,八月桂花未开,这是一个夏秋交际的时节,我们可以看见万物成长的痕迹,也憧憬着万物成熟的景象!在这个满是希望的季节里,我系学生会也将满怀信心地开启新的征程,不断加强中文系学风建设,提高同学们的思想道德素养。我系学生会将从以下几个方面努力,以促进各项工作的顺利开展:

  一、召开干部动员大会,提高干部队伍素质

  学生干部是学生群体中的先进分子,更是自愿为同学服务的积极分子,是做好学生工作的.中坚力量。因此,召开干部动员大会,培养学生干部的综合素养,安排本学期的工作任务也是大势所趋。以促进我系工作顺利开展,并使学生干部成为广大师生的桥梁纽带、学生队伍的领头羊,充分发挥干部的带领引导作用、组织管理作用、桥梁助手作用和榜样表率作用,为我系师生更好的服务。

  二、迎接09级新生,做好相关迎新工作

  我系学生会将和团总支联手筹备这次迎新工作,统筹规划,合理安排,使各个部门各施其职,各尽其能,同时又能灵活处事,力求本年迎新工作平稳发展。让家长放心、老师同学满意,让新生加快融入大家庭的步伐,共同创建和谐校园。

  三、做好军训后勤工作,确保军训顺利进行

  我系学生会将安排部分学生干部深入军训队伍当中,按照“二帮一”的原则,每个班级安排两名学生干部进行蹲点陪护,从生活、训练、医疗等方面着手,做到不伤一名同学、不少一名同学,确保军训工作顺利进行。

  四、招聘新干事,注入新的血液

  军训结束后,我们将招聘新干事,为系里各项工作的开展增添新的活力。在招干方面,我们坚持“既不打击同学积极性,也要确保干事质量”的原则,从严把关,选拔出一批高素质、高能力、具有创新思想的干事,为系里以后的工作增光添彩。

  五、组织“龙虎杯”篮球比赛,力争第一

  篮球比赛向来是我系非常重视的一场系级间较量的友谊比赛,我系篮球赛将朝着第一的目标前进,严格选拔、严格训练,再轻松比赛,力求为系里取得好的成绩。

  六、筹备校运会,做好相关后勤工作

  一年一度的校运会是我系非常重视的一项集体活动,也能充分调动广大师生的活动积极性。因此,关于校运会的筹备工作也显得尤为重要。我系学生会将召开干部例会,商讨执行方案,制定出一套极具创新而又切实可行的策划书,让运动员以最佳状态活跃于运动场上,使运动会能够圆满结束,并取得优异的成绩。

学生工作计划 篇2

  新的学期开始了,按照学校的规定,为使本部门在新学期更有成效的开展相关工作,经部门讨论,做出如下学期工作计划:

  一、 任务与要求:

  1、按照学校要求,按时督促队员们完成每天的升、降旗仪式,并积极配合学校的大型活动。

  2、参加学生会的各项工作,力争上游。自行组织团队活动,增加国旗班的凝聚力。

  3、在完成各项任务和活动的基础上,还望学校能大力支持我们的工作,使我们的工作能更好地开展。

  4、做好全体队员的考评工作。

  二、 工作安排:

  1、自2月13号开学起,按照编排的.名单完成每天的升、降旗仪式,并且每周开部门例会,及时向队员传达工作安排。

  2、在3月中旬,我部会延续去年的活动——“我爱记歌词”。

  3、4月末,部门成员积极参加校趣味运动会。

  4、5月4日,按照学校要求,部门会举办“五四升旗仪式”。

  5、5月中旬,部门内组织活动,增加部门内部的凝聚力,促进部门内部和谐。

  三、 措施:

  1、接受学校领导的监督与指导。

  2、各项工作分工明确,责任到人,保质保量,按时完成。

  3、积极配合学生会其他部门工作的开展,协助各部门做好活动的前期准备及后期保障工作。

  4、这次部门举行的活动,我部首先会加大活动宣传,真正做到校会活动,其次扩大活动规模,提高活动质量,最后做好活动总结。

  5、加强学校爱国主义建设,加强爱国主义教育。号召广大师生在遇到日常升旗仪式时,主动停步,行注目礼,带仪式结束后离开。充分展现我校学生的爱国主义情感和个人修养。

  6、学期末,开一次学期工作总结会,并响应队员做好复习迎考工作。

学生工作计划 篇3

  新学期即将到来,新一届生活部即将产生,一系列工作即将拉开帷幕。在过去的一年里,上届生活部全体成员吃苦耐劳,勤于工作,认真负责,为学院和学生会的各项工作的开展在安全,后勤方面做出了巨大的贡献,为同学提供了诸多的便利。总的来说,上一届的生活部为我们作了优秀的榜样。在新的一年里,我们要继续发扬生活部的优良传统,在继续作好以上工作的同时,本着“服务同学,方便你我”的原则,在全心全意为学院和全院同学服务的同时,努力打造生活部自己的特色,让全院乃至全校的同学感受到生活部的细心体贴的服务。

  基于以上几点原则,对下学期我部的工作大体做如下安排:

  (一)招新

  人员的'组织和选拔是一切工作得以开展的基础前提,这一点对于生活部尤其重要。要搞好生活部这一年之中的活动,首先就要选拔一批肯于吃苦,肯于工作,肯于奉献,有服务精神,并且有一定创新意识的干事成员。

  为确保工作正常进行,招新工作将于军训期间进行。

  招新的问题有如下:

  (1)你对学生会和生活部有什么了解?

  (2)你为什么要进学生会生活部?你认为自己的最大优势是什么?

  (3)你觉得检查卫生最重要的是什么?(安全)

  (4)生活部需要定期去查宿舍,如果遇到有的宿舍不开门的情况,你要如何解决?

  (5)在学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待?

  (6)如果你进了生活部,你和你的部长意见不一致,你会怎么做?

  (7)你想在生活部得到什么样的锻炼?

  (8)进了生活部后,有时难免学习和工作会发生冲突,你会如何解决?

  (二)活动策划

  A、宿舍管理

  ⑴每周定期检查宿舍卫生(每周三下午2:30)。

  ⑵不定期抽查(两周一次)宿舍卫生,以及日后跟踪调查。

  ⑶每周一次的部门例会(协调时间)

  ⑷转变宿舍管理方式,加强与各班生活委员的联系,形成点面结合的管理模式

  B、宿舍卫生知识教育

  在换季的时候为大家提供一些预防疾病的知识,以板报和飞信的形式来宣传预防疾病的知识。

  C、宿舍文化节(附策划书)

  宿舍文化节是我院的传统节目,本学期将延续这个传统,并开拓创新,就文化氛围,舍友相处情况,学习氛围等等方面做为重要考察点。

  D、缤纷女生节(附策划书)

  本学期女生节主题为“幸福女生冲冲冲”,主要采取猜谜的形式,只要猜出谜底即可得到一份精美礼物。参加活动的女生凡是身穿主办方提前指定颜色的上衣都可以获得一份额外的惊喜。

  E、其他特色活动

  本学期我部将举行一些特色活动来丰富同学的课外生活,例如水果拼盘大赛,蛋糕设计大赛,厨艺大比拼等。

学生工作计划 篇4

  又是一年春柳绿,又是一季烂漫时!

  回忆过去的一年,山东交通学院校报记者团在全体成员的共同努力下,取得了可喜的成绩。展望未来,我们对提高团人自身素质和宣扬交院文化,信心倍增!

  新的一年,新的气象;新的一年,新的征程;新的一年,新的发展;新的一年,新的意义!在新的一年里记者团将重点开展以下工作:

  一、调整优化记者团内部组织结构

  1.精简内部成员。根据团成员在团的表现、投稿积极程度及在团的价值取向等,精简人员,保留精英,以提高记者团整体素质及凝聚力。

  2.适当纳新有实力的成员。各系中下发纳新公告,并限制每系3人。如有超过数量的,可以根据测试,择优适当录取。

  3.进一步完善团领导机构体制。横向做好各领导间的沟通与协作,纵向确立好上下级关系,做到各司其职。主要领导要做好带头、监督、提醒的作用。

  4.实行分工责任制。采访部与写作部,确立相对稳定的工作范围。做到采访,撰稿,校对,执勤,校报外发等,分工相对明确。

  二、增加记者团内部学习交流活动

  1.定期进行专业学习。聘请或邀请专业指导教师授课,以提高团内部成员个人写作水平及总体实力;适当进行采访、写作、校对、发稿等一体化限时模拟训练。培养团内部成员对发掘消息的敏感性与多角度思维能力。

  2.定期投稿制度。记者团内部成员每周至少一篇稿件,并严格要求稿件质量,做到档案记录。严禁抄袭、应付现象出现。

  3.适当奖励。适时地对团内成员进行评估、适当地进行奖励及海报表扬。

  4.注重第二课堂的开展。适当举行团内成员茶话会,春游等多方面活动,以丰富记者团成员的课余生活和团的'凝聚力。

  三、大力发掘宣传交院文化

  1.深入细节。团领导及时提醒团成员深入到交院人的学习、生活、工作细节中去。多角度,立体化的思考、发掘交院文化。

  2.面向全校征稿。适当开展校报征稿月,然后对所征稿件进行评定、改正、学习,选择优秀作品,成刊发表。

  3.进一步加强与外兄弟院校的沟通。可以开展相互学习周,互动交流友谊月等,以学习外校的长处,经典之处。交流的时候,要注重在无形中打造自己的品牌,要特别注意树立交院记者品牌!

  4.沟通重要人物。进一步加强与校级领导的沟通,及时了解各校领导对校内的意见、观点、想法、动向等。适当加强与校外著名人物及著名部门的交流沟通,以提供及时、有用的校外信息。如校友、各电视台等。

  四、其他

  (略)

学生工作计划 篇5

  具体情况:我班一位男同学,年龄:19

  学习方面:上课一直睡觉,学习成绩差,一直处于班级倒数

  生活方面:常年与爷爷,奶奶住在一起,爸爸,妈妈一直忙于工作对他的照顾和关心极其缺乏。

  心理方面:(通过观察和打听)内心相当苦闷,希望得到父母的爱却一直无法实现,对生活和学习失去信心,做什么都打不起精神,并且内心极其脆

  对于这样一位学生我在教育他的方面经过了以下这三个阶段

  第一阶段:由于在刚接手这个班级时,从前任班主任老师那里得到了很多关于这位学生的基本情况,并学到了很多教育这位学生的经验。比如:不能对他太过强硬,应该对他有耐心。我便本着对他充分包容的态度开始了班级的管理工作。他上课迟到,我便耐心的关照他以后注意;他上课睡觉我便不当面指出来,通过私下和他交流来请他注意。每次得到的结果都是表面点头答应,不说话也不反驳,但行为上还是继续迟到,睡觉。

  小结:这种手段太过温和,学生不以为然,无法达到教育学生改变他坏习惯的目的。

  第二阶段:通过前一段时间的实践我发现前一种方法无法达到所想要到达的目的。因此我打算改变。我开始到他谈话的时候言语中带上了警告的语气,并在课上发现他睡觉的时候马上指出来,命令其改正。最终在一次早晨出操事件中发生了冲突,由于还在教室里睡觉,于是我对他进行教育,但无论说什么他都是没反应,最后的`一句话“真是没家教”竟然使他嚎啕大哭起来,自然谈话有不了了之,从那以后该生的坏习惯非但没有得到改正,反而愈演愈烈。

  小结:这种手段针对学生的恶习采用严厉的态度学生情绪上有所抵触,师生之间的关系无法很好的维系,自然也达不到教育学生的目的。

  第三阶段:通过前面的失败经历使我在反思的同时更加坚定了教育该生改造该生的决心。总结失败的原因,我发现自己在做学生教育工作的时候,没能从学生的角度去看问题,没能从学生的内心着手,只一味的用一个成年人的标准去强行往学生身上套。于是我开始更加多的关注他,发现他的内心很脆弱,极度科委被人关心,而又碍于面子,我便从小事做起,时常在生活上嘘寒问暖,关怀备至,在学习上单独给他辅导,时间一长果然他的态度开始软化,开口跟老师交流的次数多了,虽然还是很内向,但已有了明显的改观。随后在谈话中坦诚相待言辞虽然严厉但都站在他的角度去看问题,并表明立场,学生和老师不是对立的关系,同样可以做朋友,希望他也能敞开心扉,学生还是低头不语,但是我知道这种教育方式比较适合他,我也相信他的改变只是时间问题,也达到教育的目的。

  总结:通过教育学生的这样一个过程我自己也得到了不少的收获,作为年青教师,年青的班主任,只要我本着在教育中学习的态度,贴近学生,了解学生,服务学生,我相信我一定能在德育教育中做出自己的成绩.

学生工作计划 篇6

  办公室作为一个负责管理学生会的日常事务,协调各部门工作开展的职能部门,应尽职尽责地完成部门的各项工作,提高整个学生会的工作效率。为此根据学期工作要点,结合实际,特定工作计划。

  一、 加强办公室内部建设,认真做好本职工作。

  1、人文建设

  (一)办公室应对本学期新进的干事进行培养,使其能更快更好的胜任这个职位,认真出色地完成本职工作。为此新的干事应做到如下要求:

  1。做到三个了解 了解学生会的环境,熟悉各个部门的职能,加强各个部门之间的交流与联系,确保学生会工作能有序地进行。了解团委老师和各个部门的负责人及联络方式。了解学生会各个活动开展的工作地点,方便场地布置和工作人员的分工。

  2。培养个人素质 首先讲文明,懂礼貌是作为一个干事的最基本要求。而且办公室是一个为老师分忧,为学生办事的一个重要部门。在老师,广大的学生们面前树立良好的形象和榜样是至关重要的。所以我们应进行“微笑”服务,微笑既能给别人带来快乐,也能促进工作的开展,何乐而不为呢?

  3。培养工作能力 大一的新干事大多没有电脑,对电脑办公软件的操作也不熟练甚至完全没接触过。但是办公室的工作要经常用到办公软件,所以办公室应加强对新干事这方面的训练,定期对新干事进行培训。新干事也应在课余时间自学办公软件达到一定的水平。这样才能高效地完成工作。

  4。培养思想感情 办公室对大一的新干事是一个陌生的环境,为了使大一的新干事能尽快融入这个大家庭。办公室应加强必要的思想沟通,加强其归属感和责任感。建议多开展户外活动如:农家乐,爬山,郊游等。

  5。学会管理理念

  学生会管理工作像企业管理一样,需要简洁明了的通知和指示来上通下达,以确保内、外工作的高效完成。所以作为学生会咽喉部门的办公室本着“一切服务学生”的宗旨,做到快速的服务,确保学生会工作的顺利进行。有了简洁的号令和快速的传达作保证。就可以达到办公室追求的工作目标—高效。

  2、日常管理。

  (一)值班

  1。各部门安排干事到学生会活动中心值班,完成期间来访和接待工作。

  2。办公室部门干事负责值班登记工作,按时对其它部门值班干事点名。对于值班人员的.迟到,缺勤,请假应做好详细记录。

  3。值班期间是各部门接触,交流,培养感情的最好机会。在不耽误工作的情况下值班人员可以玩一些娱乐活动但要适可而止。

  (二)例会

  1。办公室每周一中午12:30开一次例会。

  2。例会主要围绕上周工作总结和这周工作任务展开讨论。应积极调动新干事对工作的热情,尽可能让新干事在会上各抒己见,热情勇于发表自己的观点。

  3。每个干事应做好会议记录,有利于会后总结和吸收。

  (三)档案管理

  1。学生会有大量的文件和重要资料不能缺失,所以应进行规划管理。

  2。文秘科应做个档案管理制度。

  3。由专人负责办公室日常文件的印发与管理。同时以书面和电子文档两种方式进行统一及时的整理与存档。

  4。做到所有公务文件具有统一格式与样板,全面实现办公室文件管理规范化统一化。

  (四)卫生管理。

  1。学生活动中心每天人来人往难免会留下垃圾。一个舒适的,整洁的工作环境是每个人梦寐以求的。所以办公室应安排各部门定期轮流大扫除。

  2。借用活动中心场地开展活动的部门应负责活动后打扫,清洁工作。由办公室干事进行监督,若其没打扫干净下次不得借用场地且给以一定惩罚。

  (五)物品管理

  1。借用办公室物品应即时登记做好备注。

  2。若破坏办公室物品应照价赔偿。

  3。办公室物品应做好登记,列出清单便于管理。

  二、做好品牌活动

  1青马活动

  每年的青马工程学士骨干培训是办公室的品牌活动。这是办公室向全学校展现自己的最佳机会。所以活动的品质很重要。品质高与低是怎么看的呢?首先我们应让广大学生明白开展这个活动的意义。它的意义在于培养和造就一大批用马克思主义中国的最新成果武装起来的青年马克思主义者。这将关系到我国改革开放伟大事业的成败。所以我们应让宣传部在校园大力开展宣传活动,让在校大学生对其有了解。第二,我们应邀请团委有资历的老师开一场讲座为学生解惑,让学生更生动,更深刻地了解青马工程。第三让各个部门自行举办关于青马的讨论会。

  一、 具体内容

  帮助大学生学习和掌握党的理论创新成果,了解国情,认识社会,提高思想政治素质,坚定理想信念。

  主要活动:

  ——理论学习。组织大学生进行不少于一周的集中理论学习。邀请学校专家学者,团委老师等为学生讲授马克思主义中国化的最新成果,举办形势报告会,分析社会热点问题,提高大学生的理论素养和辨析能力。

  ——实践锻炼。组织大学生进行不少于两周的基层实践锻炼。可以到社区、企业等基层一线开展生产劳动、社会调查、民宿体验、参观考察等活动,增加大学生对国情和社会的了解,增进与人民群众的感情,提高社会适应能力。

  ——志愿服务

  组织大学生参加志愿者活动。通过在校园内、城市社区、农村基层参加扶危济困、支教支医、文艺演出、政策宣传等公益活动,增强大学生的社会责任感。

  ——课题研究

  要求每个大学生结合自己的专业和个人兴趣,选择一个人文社会科学类的课题,自由组织一个团体深入校园、农村、城市开展研究活动,完成并提交一份研究报告,以提高研究分析问题的能力。

  2换届大会

  换届大会是新老交替的大会,大会的意义不言而喻。此次大会将在十一月十二日举行,由校团委,主席团和办公室联合开展和进行,所以我们办公室更应该谨慎对待,全力以赴。做好上传下达工作,会场的座位安排,舞台的布置,聘书和锦旗的制作,大会的流程安排等。这些都不能出差错,要严谨规划,认真准备,高效完成。相信通过这次换届大会,我们大一新干事会更深地了解学生会,提高我们办公室的组织能力,团结能力,办事能力及影响力。为以后能够胜任各种工作,更好的管理学生会打下基础。“台上一分钟,台下十年功”。只要我们办公室齐心协力,集思广益,认真规划,全力去拼,相信这次换届大会一定能做的比上届更好。

  不为自己做不好工作找借口,而要为能做好工作想办法。关怀、团结、高效、友情是我们的管理理念,细心、留心、虚心、诚心、恒心是我们的工作作风,更加高效、标准、和谐则是我们不断的追求。办公室将在工作重秉承讲主动,知勤快,严要求,甘奉献的工作理念,与各部门共同努力,为我们学生会取得更加辉煌的成绩而不断努力。

学生工作计划 篇7

  新的学年,新的开始,回眸上一学年自律部的一路走来 ,仍历历在目!在自律部成员共同努力以及其他各班各部门协助下,我部较为有序地圆满完成了各项工作!

  在新的学期里,迎来了新的挑战,本部将继续秉承“必先严于律己,方能以己律人”工作作风,“公平、公正、公开”原则全心全意服务于同学!

  为此,新学年里本部门工作计划包括部门内部建设、本职工作检查和部门活动创新三个重要环节。

  内部建设:

  1、整顿内部秩序:自律部部内秩序本学期不能放松,制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。

  2、增强服务意识:自律部成员要以“自我教育、自我管理、自我服务”的意识强化内心修养,积极配合学校开展各项工作,做好晚自习、周二、四下午卫生检查以及违章电器的查处,各项活动的监察工作,全力协助学校工作的顺利开展。

  3、培养内部成员自身素质:在以前例会的'基础上,考虑例会过程中气氛比较沉闷、所讲内容是否单调、听起来枯燥乏味,每次例会局限于太过程序化等因素,在例会中加以游戏方式调节气氛、培养我部成员的创新能力以及开展辩论赛培养逻辑思维能力和语言表达能力这两个重要环节,即活跃了例会氛围,又提高了部员自身素质。

  4、增强交流:本学年本部建议与其他各部门各搞一次联谊,使我们的队伍更加团结、融洽,加强部门之间相互交流、沟通。

  本职工作的检查:

  一、定时检查晚自习出勤以及周二、四卫生情况,每周总结记录,

  每周将定期向大家公开,以便大家了解,增强工作透明度

  二、不定期深入同学中间进行日常生活沟通,便于我部工作的完善

  三、及时了解同学们的意见和建议,通过面对面交流沟通建立与同学们交流的桥梁,对合理意见主动接纳,对不良情况问题的反映及时进行调查并制订相关措施解决其问题

  四、学期结束前做一次学生会工作反馈调查

  活动创新:

  我部门主要工作职责是周二、四卫生检查以及晚自习考勤,因此鉴于我部门工作很大程度上都是对内工作,对外工作甚少,为了使部门改变这一现状,我部要必要在工作上有一定创新,打破常规,在新本学年本部打算突破只做基础对内工作这一现状,对外活动为零的突破以上所述是自律部本部门新学年工作计划的详述!然而,我部也深知工作中或多或少会存在一些问题,但我部不会退缩,如若发现有不足之处,本部会进而完善改之!

  当然,自律部的工作还需要各班各部门的支持,我部期待在本部与大家的努力下,我们经管系越来越好,越走越远。

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