保密承诺书

时间:2022-03-05 10:59:41 承诺书 我要投稿

关于保密承诺书范文汇编六篇

  在当今社会生活中,能够利用到承诺书的场合越来越多,承诺书本身虽无法律效力,但有约束作用,签下承诺书,就得考验诚信。如何写一份恰当的承诺书呢?下面是小编为大家整理的保密承诺书6篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

关于保密承诺书范文汇编六篇

保密承诺书 篇1

  鉴于_________物资采购招投标过程中,涉及到贵公司的商业或技术秘密,为保证秘密不致外泄,我方做出以下保密承诺:

  1.此所述及的保密信息是指我方在投标过程中直接或间接获得的'所有商业或技术信息(包括口头、书面信息及资料)。

  2.我方获得的保密信息只用于本次招标工作,绝不用于其它用途。

  3.我方将对从贵公司处得到的信息进行保密管理,采取措施防止信息的全部或任一部分泄露给第三方。

  4.我方采取严格措施防止与本次投标工作无关的我方人员接触保密信息,防止其泄露信息,如果发生泄密,我方承担一切相关责任。

  5.我方对内部因工作原因接触到保密信息人员,进行保密教育,防止泄露信息。

  6.如我方有幸中标,此承诺书将持续生效。

承诺人(签字):

  20xx年xx月xx日

保密承诺书 篇2

  一. 心理咨询师本着尊重、保护来访者个人隐私的态度,对心理咨询过程中的有关信息,包括个案记录、测验资料、信件、录音和其他资料,均属专业信息,都将在严格保密的情况下进行保存。同时,心理咨询师还必须严格遵守职业道德中保密原则的有关规定,严守咨询个案的相关资料。

  二. 上述保密资料,除来访者的私人心理咨询师外,任何人(包括其他心理咨询师)均不得查阅。

  三. 心理咨询师只有在征得来访者同意的情况下才能对咨询过程进行笔录、录音。来访者有权拒绝心理咨询师提出的.笔录、录音请求。

  四. 保密例外原则。在心理咨询工作中,一旦发现来访者有危害自身或他人的情况,必须采取必要的措施,防止意外事件发生(必要时应通知有关部门或家属),或与其他心理咨询师进行磋商,但应将有关保密信息的暴露程度限制在最低范围之内。

保密承诺书 篇3

  XX机关、单位组织涉密人员签定保密承诺书,此次保密承诺书签定活动是为了进一步加强机关涉密人员的保密教育和管理,提高保密意识,强化保密责任,落实涉密人员的保密法律义务,确保国家秘密安全。

  涉密人员在了解有关保密法规制度,知悉应当承担的'保密义务和法律责任的前提下,做出以下承诺:

  1、认真遵守国家保密法律、法规和规章制度,履行保密义务,不提供虚假个人信息,自愿接受保密审查。

  2、不违规记录、存储、复制国家秘密信息,不违规留存国家秘密载体;不以任何方式泄露所接触和知悉的国家秘密;未经单位审查批准,不擅自发表涉及未公开工作内容的文章、著述;离岗时,自愿接受脱密期管理,签订保密承诺书。

  3、涉密岗位的相关人员要进行保密知识教育,要求涉密人员带头履行承诺,带头学习保密知识,掌握保密技能,真正做到懂保密、会保密、善保密。

  4、《保密承诺书》签订后,将建立保密承诺档案,保密承诺执行情况纳入干部年度考核内容,对不履行保密义务的将依法依纪追究责任。

  违反以上承诺,自愿承担党纪、政纪责任和法律后果。

  承诺人签名:

  年 月 日

保密承诺书 篇4

  我了解有关保密法规制度,知悉应当承担的保密义务和法律责任。在此庄重承诺:

  一、自觉遵守国家保密法律法规和公司保密规章制度,严格做到:

  1、不在公共场所、私人交往中及家属、子女、亲友面前谈论国家秘密和商业秘密。

  2、不在私人通信及公开发表的文章、著述中涉及国家秘密和商业秘密。

  3、不使用无保密保障的邮电、通信工具传输国家秘密和商业秘密。

  4、不在无保密保障的公司办公自动化系统公文传输系统及互联网上处理、传递国家秘密和商业秘密。

  5、不在无保密保障的场所阅办或保存涉密文件、资料,不私自留存阅办完毕的涉密文件、资料。

  6、不带无关人员进入保密要害部位、涉密场所。

  7、未经有关领导批准,不擅自复印涉密文件或扩大涉密文件的知悉范围,复印件、抄录件严格按原文件的'密级管理。

  8、未经有关领导批准,不擅自对外提供作为内部事项管理的文件或信息。

  9、不在外事、社会活动中携带涉密文件、资料。

  10、因公或因私出境时,严格遵守保密法规和公司规定。

  二、对本岗位工作中涉及的密件、密电在收发、登记、分办、送批、传阅、保存、归档的各个环节都严格遵守公司各项保密制度,不擅自扩大知悉范围,确保国家秘密和商业秘密安全。

  三、认真执行公司和部门重大事项上报制度。本人发生失泄密事件时,立即采取补救措施,同时将有关情况向部门领导汇报,决不隐瞒。发现他人违反保密规定、泄露国家和商业秘密时,立即予以制止,并及时向公司保密委员会办公室报告。

  四、自觉接受保密教育和保密监督、检查,及时消除保密隐患,堵塞管理漏洞。

  五、本《在岗人员保密承诺书》未尽事宜按国家有关法律法规和公司相关规定执行。

  六、本承诺书一式三份,经双方签字后生效,执行期限自 20xx年x月x日至签订人调离本部门或本单位,签订《离岗人员保密承诺书》时。

  承诺人(签字):

  单位(部门)负责人 (签字) :

保密承诺书 篇5

  本人参加____年____月____课程期末/重修/补考考核命题工作,在命题工作期间直至考核结束(____年____月____日至____年____月____日 ),将本着对国家负责,对学校负责,对学生负责的态度,严格遵守国家、学校有关保密法规和纪律,并作以下承诺:

  1、 不参加任何有关该课程考核的补习、辅导活动。

  2、 不向任何人透露试题的内容和命题工作情况。

  3、 不向任何人透露命题人员姓名。

  4、 若有任何形式的泄密行为,愿意接受组织上的纪律处分直至追究法律责任。学院/教学部:

  承诺人:

  年 月 日

  附:试题保密规定

  考试试题保密工作是一项非常严肃的工作,既关系到校风、学风及考试的公平、公正,又关系到学校培养人才的质量。为了做好试题保密工作,强化保密意识,特制订本规定。

  一、命题

  试题及标准答案在考前属于绝密材料,命题期间的保密工作由各系(部)负责。各教研室按照命题要求拟定好试题后,由教研室主任审核、密封、签字,并指派至少两人按规定时间提交考籍科。命题教师要签署《考试命题保密承诺书》并作到:

  1、不向任何与考试命题工作无关人员透露自己参加的课程考试命题工作;

  2、不向任何人泄露试题内容;

  3、绝对保证命题所用计算机的安全性和保密性;

  4、命题结束后即销毁与试题有关的草稿纸和电子文本,不保留命题副本;

  5、命题结束后即认真清除命题用参考书内的命题标记。

  二、制卷

  考试制卷工作由教务处考籍科完成,制卷期间的`保密 工作由教务处负责。制卷过程采取半封闭式集体工作,制卷过程要做到:

  1、明确责任,分工负责,互相监督;

  2、试题专人收录,收题计算机双密码保密;

  3、专人制版(原件、废版、整理放好)、印刷(废版、废纸不得乱扔)、封存保管;

  4、严禁非工作人员出入制卷室;

  5、作废试卷、废版、废纸不许带出制卷室,每日离岗前在有关负责人监督下统一销毁。

  三、考试期间,应做好试题的发放及回收工作, 要认真履行签字手续。

  监考教师及考务工作人员要认真核对实考人数与回收实考试题数是否一致,缺考及空考试卷要交回考籍科。

  四、阅卷

  教研室阅卷过程中各环节要落实到人,专人负责和监督。要严格履行交接手续,切实做好保密工作。

  五、考试涉密人员保密规定

  1、考试涉密人员要严格遵守保密规定;

  2、考试涉密人员不得将考试试题抄袭转录,不得乱丢乱放,不准随意扩散,不准擅自翻印;

  3、考试涉密人员在岗位上要守住自己的口,锁好自己的柜,看好自己的门;

  4、考试涉密人员杜绝在公共场所携带与考试题有关资料;

  5、考试涉密管理人员离岗、离职前要把所保管的有关文件、资料等全部清理移交,不得带走。

  六、考试试题保密工作事关重大,教务处及各系(部)要安排专人负责试题的保密及管理工作。

  各级领导要带头执行考试试题保密各项制度,相关工作人员要牢固树立试题保密意识,做好试题保密工作。对违反考试保密制度泄漏试题的人员,视情节轻重给予相应纪律处分。

  七、本规定由教务处负责解释。

保密承诺书 篇6

  一、保密内容

  作为XXX信息技术有限公司(以下简称“公司”)的职工,本人承诺对公司的下列资料及经营信息予以保密:

  1.在工作中接触的公司或客户提供的各种资料;

  2.在工作中知悉的公司或客户的各种商业秘密;

  3.公司与客户往来的各种文件;

  4.公司为客户制作或自用的各种计算机软件;

  5.公司各项业务的`报价、各类业务项目的运作方式及流程;

  6.公司的客户清单;

  7.公司的财务资料、劳务人事资料(包括但不限于职工工资、个人信息、公司财务状况等);

  8.其他一旦为竞争者拥有可能造成公司损失的文件、资料及经营信息;

  9.其他一旦泄露可能造成公司利益受损的各种信息资料、事项。

  二、本人承诺

  对于上述保密内容,本人保证在任职期间及离职后履行保密义务,并且承担以下保密责任:

  1.除用于公司经营活动目的外,决不复制公司的上述各种文件(包含电子文件),或将带出公司;

  2.不将上述资料及信息应用于公司经营活动以外的任何目的;

  3.不向与公司有竞争关系的其他公司提供上述资料及经营信息;

  4.在与公司解除或终止劳动合同前,将本人所掌握的各种有形资料和软件全部移交给直属上司,并由直属上司签章确认。并及时移交本人在公司工作期间知悉或制作的所有资料文件(包括计算机硬盘、软盘)。

  在合同期内,因违反上述约定,公司解除武装与本人的劳动合同的,本人无任何异议。因本人的违约行为给公司造成损失的,本人愿负现赔偿。

  承诺人:

  XXXX年XX月XX日

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